юридический вопрос к экспертам

Какой не хороший работодатель... .
По стать уволить не так просто как думают некторые работодатели так как процедура дисциплинарного наказания весьма трудоемка и обязательна без вашего участия тем более)
-Постарайтесь решить все по мирному ...напомните что у вас в организации есть компьютеры и програмное обеспечение (Винда и прочие программы) должны быть лицензионные а они у вас точно не такие ))) штраф весьма большой!! ! намекните что номер телефона ОБЭПА у вас на этот случай имеется... .
Так же пока вы еще там можете собрать компромат видео или аудио запись на тел требований руководителя ...можете намекнуть о каких то черных делах организации (документы, черная бухгалтерия и т д )....
-также можете пугнуть (Трудовой инспекцией, Прокуратурой)

отказ от выплаты компенсации отпуска является нарушением закона. В прокуратуру.
И не забывайте: это ЕЙ нужно ваше увольнение. а не вам! Вы не обязаны писать заявление по собственному. Пусть она ищет статью увольнения, а вы тем временем отгуляете отпуск

Вам стоит беспокоиться только в случае, если у руководителя действительно есть основания для Вашего увольнения. Заявление на увольнение не пишите и продолжайте работать.

В РФ можно написать по собственному желанию. Отпускные должны платиться вне зависимости от способов и причин увольнения.

1 больничный
2 заявление по собственному почтой
3 материальный иск в суд

вам должны выдать компенсацию за неиспользованный отпуск.

В моей ппактике был аналогичный случай. Моего супруга просили написать заявление по собственному желанию, он отказывался. Грозили, что не будут выплачивать компенсацию за отпуск и т. д. и т. п. . Также грозили, что в случае, если он не уволиться по собственному желанию, они уволят его " по статье" со всеми отсюда вытекающими последствиями. Посоветовавшись с умными людьми, супруг, придя на работу к начальнику сказал, чтобы его увольняли "по статье", если есть за что, после чего он обратиться в суд. После этого, моего супруга не трогали и он по настоящее время работает там же. Возможно этот вариант Вам не подойдет, но попробовать можно. Все претензии вашего начальства к Вам незаконны.