Как сейчас оплачивается больничный на работе, если с ребёнком сидели на больничном?)))

первые 10кд по стажу, а потом 50% от заработка среднего. Выборка начисленой зарплаты за 2 года (09 и 10).

Больничный лист оплачивается исходя из вашего среднего заработка за последние 2 года (2009-2010г. г. ) с учетом общего страхового стажа. Если страховой стаж менее 6 месяцев или у вас нет заработка за 2 года, то исходя из МРОТ -4330 рублей.

Максимальное количество оплачиваемых дней при уходе за ребенком до 7 лет –
60 дней, за ребенком от 7 до 15 лет - 45 дней.
Если лечение амбулаторное, больничный лист по уходу за ребенком оплачивается за первые 10 календарных дней исходя из продолжительности страхового стажа застрахованного лица:
• 60% -- при страховом стаже работника до 5 лет;
• 80% -- при страховом стаже работника от 5 до 8 лет;
• 100% -- при страховом стаже работника 8 и более лет;
За последующие дни больничный лист по уходу за ребенком оплачивается в размере 50% среднего заработка независимо от страхового стажа застрахованного лица (подп. 1 п. 3 ст. 7 Закона № 255-ФЗ) .
При нахождении в больнице вместе с ребенком (при стационарном лечении) больничный лист по уходу за ребенком оплачивается в зависимости от страхового стажа работника (подп. 2 п. 3 ст. 7 Закона № 255-ФЗ) .
Превышение родителем (или другим членом семьи) , ухаживающим за ребенком, установленных лимитов по количеству проведенных дней на больничном в связи с продолжением болезни является уважительной причиной, и такой работник не может быть уволен за прогулы. Дни сверх лимита просто не будут оплачены