С 1 января 2011 года изменилась оплата пособия по временной нетрудоспособности. Теперь средний заработок рассчитывается за 2года (2009-2010 г. г. ) с учетом общего страхового стажа. Есть ограничения по оплате б/л.
При страховом стаже до 5 лет больничный оплачивается на 60% и не более 682,19руб. за каждый день больничного.
При страховом стаже 5-8 лет больничный оплачивается на 80% и не более 909,59 руб. за каждый день больничного.
При страховом стаже свыше 8 лет больничный оплачивается на 100% и не более 1136,99 руб. за каждый день больничного.
страховой стаж менее полугода – пособие, выплачивается в размере, не превышающем МРОТ за полный календарный месяц. С 1 июня 2011 года МРОТ 4611 руб (4611*24:730=151,60руб. )
В соответствии с ФЗ-255 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29 декабря 2006 г. , если работник не имеет возможности предоставить справку о сумме заработка в течение двух последних лет для расчета пособия, то по его заявлению организация может направить соответствующий запрос в Пенсионный фонд РФ о предоставлении сведений о заработной плате этого работника на основании данных персонифицированного учета (ч. 7.2 ст. 13 Закона № 255-ФЗ) .
Трудовое право
как начисляется больничный лист подробно с 26 мая по 24 июня 2011г.
( зарплата за 2009 г. + зарплата за 2010 г. ) / 730 х 30 х % в соответствии со страховым стажем
зарплата берется начисленная, та с которой уплачивались страховые взносы в ФСС
% по страховому стажу: до 5 лет - 60%, от 5 до 8 лет - 80%, более 8 лет - 100%.
при страховом стаже менее 6 мес. расчет производится по МРОТ
если в результате расчета средний заработок получился меньше МРОТ, то производится доплата до МРОТ
МРОТ до 31.05.2011 г. составлял 4330 руб. , с 01.06.2011 г. - 4611 руб.
зарплата берется начисленная, та с которой уплачивались страховые взносы в ФСС
% по страховому стажу: до 5 лет - 60%, от 5 до 8 лет - 80%, более 8 лет - 100%.
при страховом стаже менее 6 мес. расчет производится по МРОТ
если в результате расчета средний заработок получился меньше МРОТ, то производится доплата до МРОТ
МРОТ до 31.05.2011 г. составлял 4330 руб. , с 01.06.2011 г. - 4611 руб.
Похожие вопросы
- Здравствуйте! Сотрудник с 24.05 по 16.06 был в трудовом отпуске, во время отпуска открыл больничный лист с 27.05. по 26
- Произошла накладка больничных листов один закрыт а другой открыт одной датой последним рабочем днём года.
- Не дают больничный лист. Правомерно ли это и, если что, куда можно обратиться по этому поводу?
- Что является основанием для лишения больничного листа? Кто имеет на это право?
- Временная нетрудоспособность (оплата больничного листа)
- Могут ли уволить за длительный больничный лист?
- Вопрос юристам. Касается оплаты больничного листа.
- Кто дает больничный лист?
- Больничный лист
- Кто должен оплатить больничный лист?Если увол.16-апр.стала на учёт6-мая(по безр)с 7-мая боль.открыт по полюсу пос.работы