не оплачивают больничный. аргументируют недостатком трудового стажа. желательно с ссылками на ТК

Не мудрствуй, а подойди к руководителю и выясни с ним (с ней) в чем дело. Если в течение трех дней не оплатят, напиши заявление в Инспекцию по труду и они сами найдут нужные законы ТК, что бы оплатили
А все эти отговорки хороши только в камере или в кабинете прокурора. Там любят сказочников

Больничный оплачивается в любом случае. Нет стажа платят по минимальной зарплате, но платят.

Работодатель не прав. В соответствии с п. 1 ст. 7 Федерального закона N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания выплачивается в следующем размере:
- застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;
- застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
- застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
Иными словами, размер пособия зависит от страхового стажа работника. При этом в соответствии с п. 1 ст. 16 Федерального закона N 255-ФЗ в страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности (страховой стаж) включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

А не студент, здесь появился, народу мешает?

Мне оплатили б/л из расчёта 60% от миниальной зарплаты по России (стаж 2,5 месяца) .
Сказали, что если бы стаж был от 6 месяцев, то 60% от среднего заработка за проработанный период.

в силу положений статьи 22 тк рф, работодатель обязан: соблюдать трудовое законодательство; осуществлять обязательное социальное страхование работников. . трудовой стаж влияет только на размер пособия, а не на само обязательство..

1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных учреждениях непосредственно после стационарного лечения выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.

6. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.

минимум 30% должны отдать

Обратитесь в местную ФСС, они быстрей Вам помогут.

Если нет страхового стажа больничный рассчитывается из расчета МРОТа. А бухгалтера вашего пусть отправят на курсы повышения квалификации.