Трудовое право
несет ли администрация ответственность за тот несчастный случай?
Химик дважды не прошла инструктаж по правилам работы с новыми реактивами, уважительных причин нет. Администрация объявила за это выговор. На следующий день у химика в руках взорвалась колба, она получила серьезные ожоги. Несет ли администрация ответственность? Спасибо.
на производстве администрация всегда несет ответственность при трамах и несчастных случаях
Работодатель обязан был отстранить работника, не прошедшего в установленном порядке, внеплановый инструктаж по охране труда. И, конечно же, он ответственен за каждый несчастный случай на производстве, если расследованием не установлено иное виновное лицо.
Конечно несёт. Производственная травма.
КОНЕЧНО несет! Проводить первичные, повторные и т. д. инструктажи по ОТ и ТБ -это ОБЯЗАННОСТЬ работодателя. Работодател НЕ имеет права давать допуск к работе, если сотрудник не прошел инструктаж. Сотрудник отстраняется от работы. Да работодатель может применить дисциплинарное взыскание за не соблюдение норм ЛНА по ОТ относительно сроков прохождения инструктажей, но работодатель НЕ ИМЕЕЛ права давать допуск к работе этому химику.
Теперь ВСЯ ответственность за несоблюдение норм по ОТ ляжет на работодателя. а это уже не ТК РФ а УК РФ (до 3-х лет лишение свободы) советую в сочном порядке обратиться к юристу специализирующемуся по трудовому праву, быстро и грамотно оформить документы по данному случаю, но и в этом случае ИСК со стороны сотрудника (если будет) вы проиграете... слишком грубо нарушили и УК и ТК.
Теперь ВСЯ ответственность за несоблюдение норм по ОТ ляжет на работодателя. а это уже не ТК РФ а УК РФ (до 3-х лет лишение свободы) советую в сочном порядке обратиться к юристу специализирующемуся по трудовому праву, быстро и грамотно оформить документы по данному случаю, но и в этом случае ИСК со стороны сотрудника (если будет) вы проиграете... слишком грубо нарушили и УК и ТК.
химик несет ответственность потому, что приступил к работе без инструктажа и тот кто его допустил к этой работе (но не администрация)
Работодатель обязан был отстранить работника, не прошедшего в установленном порядке, внеплановый инструктаж по охране труда. И, конечно же, он ответственен за каждый несчастный случай на производстве, если расследованием не установлено иное виновное лицо.
Похожие вопросы
- Внеочередной инструктаж по ТБ,снимает всю ответственность с работодателя в случае несчастного случая с работником?(см вн
- несчастный случай на производстве
- С человеком произошел несчастный случай, когда он выполнял работу по договору подряда. Должен ли заказчик составлять
- Кто несет отвественность за несчастный случай на производстве? Начальник отдела или директор организации?
- несчастный случай. тоже ТП
- Работодатель заставляет подписаться, что не несет ответственность за возможные несчастные случаи. Что делать?
- Рабочий получил травму при обстругивании полки для личных целей. К какой категории отнести этот несчастный случай?
- Несчастный случай или нет?
- Несчастный случай на производстве(легкая степень тяжести)
- Несчастный случай на производстве.