Трудовое право
Выплата декретного отпуска - это 40% от зарплаты, но так получается, что это выплата меньше прожиточного минимума.
Как тогда быть?
пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет к прожиточному минимуму ни как не "привязано".
оно зависит исключительно от заработка, чем меньше зарплата, с которой уплачивались взносы в ФСС, тем меньше и пособие. пособие по БиР - 100% вашего среднего заработка, пособюие по уходу за ребенком до 1,5 лет - 40%.
государство не берет на себя обязанность по содержанию детей в семьях, это обязанность родителей. государство оказывает небольшую материальную поддержку, сохраняя работнику часть его заработка, пока он ухаживает за ребенком.
как быть? искать возможности самим своих детей обеспечивать. если не получается, значит надо обращаться в соцзащиту по месту жительства, предоставлять справки о доходах и, если вас признают малоимущими, то вы будете получать дополнительные пособия на детей, субсидию на квартплату. может и еще какие-то льготы малоимущим в вашем регионе имеются.
оно зависит исключительно от заработка, чем меньше зарплата, с которой уплачивались взносы в ФСС, тем меньше и пособие. пособие по БиР - 100% вашего среднего заработка, пособюие по уходу за ребенком до 1,5 лет - 40%.
государство не берет на себя обязанность по содержанию детей в семьях, это обязанность родителей. государство оказывает небольшую материальную поддержку, сохраняя работнику часть его заработка, пока он ухаживает за ребенком.
как быть? искать возможности самим своих детей обеспечивать. если не получается, значит надо обращаться в соцзащиту по месту жительства, предоставлять справки о доходах и, если вас признают малоимущими, то вы будете получать дополнительные пособия на детей, субсидию на квартплату. может и еще какие-то льготы малоимущим в вашем регионе имеются.
а нашему правительству на это пофиг.
Так пособие- это не заработная плата. Решили родить ребенка- должны, вернее обязаны его содержать, а не государство! Если ваша официальная з/п около 20000, то и пособие будет 8000, так что все зависит только от вас.
никак, это же не зарплата, НИКТО НЕ ОБЯЗАН НИЧЕГО ДОПЛАЧИВАТЬ...
1 - не сидеть в интернете, а сэкономленное время потратить для зарабатывания средств. 2 - если совсем нищета - отдать ребенка временно в дом малютки, а маме идти работать.
Декретный отпуск оплачивается из расчета средней месячной заработной платы, а не 40%, если та сумма, которую Вы получаете, меньше прожиточного минимума, это зависит от сумм, которые Вы получили в качестве зарплаты, в соответствии с трудовым договором, а это уже свобода договора или нарушение со стороны работодателя. Нужно видеть договор, смогу сказать точнее, что можно сделать.
Похожие вопросы
- Почему официально у частника зарплата 4000? Ведь официалка должна быть не меньше прожиточного минимума или я не права?
- могут ли в гос. учреждениях выплачивать зарплату меньше прожиточного минимума?
- Почему зароботная плата меньше прожиточного минимума?
- может ли работодатель выплачивать ежемесячную зарплату меньше прожиточного минимума????
- Как быть? Зарплата уже меньше прожиточного минимума...
- Почему минимальная зарплата меньше прожиточного минимума? При условии, что ты занят полный рабочий день
- заинтересовал вопрос почему могут платить зп меньше прожиточного минимума
- Зависит ли выплата декретного отпуска и отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет от стажа работы на фирме?
- Можно ли уйти в декретный отпуск вместо 16 летней дочери студентки и на какие денежные выплаты можно рассчитывать?
- Если оклад 7000тыс, из них высчитывают еще и 13%. это меньше прожиточного минимума. Прав ли в этом случае работадатель?