Трудовое право

Смена индивидуального предпринимателя. Вопрос внутри.

При смене индивидуального предпринимателя, где поменялись только имя и отчество (хозяином был муж, потом стала жена) продляется ли автоматически (на новую хозяйку) трудовой договор, который ранее был заключен работником с мужем нынешней работодательницы ?
Gulshat Orunalieva
Gulshat Orunalieva
2 268
Я так понимаю, что индивидуальный предприниматель ( муж) принял на работу по трудовому договору работника. Затем индивидуальным предпринимателем стал другой человек. Но производство осталось то же, так? И вопрос заключается втом, будет ли уволен работник при таком раскладе. Нет, не будет. Так как, в соответствии со статьей 75 ТК РФ смена собственника не предполагает расторжения трудового договора с работниками. А то, что индивидуальный предприниматель лицо физическое - роли не инграет: по Трудовому кодексу он является работодателем.
Марина Блищак
Марина Блищак
80 078
Лучший ответ
Gulshat Orunalieva У мужа я уволена по 77 статье(расторжение трудового договора),а принята заново женой.Значит всё-таки договор должен быть не действителен.
Gulshat Orunalieva У мужа я уволена по 77 статье(расторжение трудового договора),а принята заново женой.Значит всё-таки договор должен быть не действителен для новой хозяйки.
Anel*** [Id160653865] Ип - не производство, а человек. У него не может быть собственника. Каким бы ни был его бизнес, он назвается ИП Иванов И.И. Прекращение деятельности ИП означает ликвидацию этого бизнеса.
нет. ИП - физическое лицо. Был один, стал другой. все оформляется заново
A[
Anel*** [Id160653865]
51 549
Gulshat Orunalieva Уважаемая Инга,спасибо за ответ.И Вы можете прокомментировать ответ Людмилы Кузнецовой?
Здесь пошел уже юридический спор.
Рассмотрим оба варианта.
Что написано у нас в преамбуле Трудового договора.
1). ИП в лице ФИО на основании Свидетельства о внесении записи в ЕГРИП.
2). Предприятие ООО "..." в лице директора ФИО, действующего на основании доверенности (Устава) .
В первом случае ст. 75 ТК РФ не применима, так как собственник он же работодатель сменился и должно смениться Свидетельство о внесении записи в ЕГРИП.
Во втором случае меняется только собственник, но предприятие от имени которого подписывается Трудовой договор остается неизменным и на эти положения и распространяются требования ст. 75 ТК РФ.

Вывод: по сути вопроса - Трудовой договор сменен правильно.
Ольга Бородкина
Ольга Бородкина
56 471
Нет. Индивидуальный предприниматель это гражданин зарегистрированный в качестве ИП в связи с осуществлением им предпринимательской деятельности. Гражданин выступает в гражданском обороте под своими именем и фамилией, а также отчеством (если есть) .
Так что представьте что вашим работодателем был дядя Петя, а стала тетя Маша (другой человек) . И плевать что они супруги.
Nelli ***
Nelli ***
6 099
Gulshat Orunalieva Спасибо за такой позитивный ответ!

Похожие вопросы