Классика - не выдача з\п после увольнения.

Суд подождет. Трудовая инспекция и прокуратура - первый шаг. Во-первых, может все быстро разрешиться, во-вторых, отомстите работодателю - нервишки помотаете (если заслужил, конечно). Ну, а не поможет - в суд. Не забудьте про проценты за задержку з/пл.

Не фиг в прокуратуру, сразу в суд

в суде вы взыщете з/п, проценты, компенсацию за вынужденный прогул(если трудовую не отдали), за услуги юриста
в прокуратуре они сначала взыщут с них штраф потом насчет Вас побеспокоятся-но как показывает практика после визита прокуратуры они Вам заплатят просто з/п и все

Месяц назад была подобная ситуация. Немного по конфликтовал с генеральным 15 мин. уволен 8) Зарплата тоже была часть оклад и часть договор. Матом меня никто не обкладывал но расчёт давать не хотели, просто тянули время. Как работник я им был нужен т. к. мою работу некому было выполнять. В итоге, начали названивать, вешать какие то задачи, о том что я должен сделать. Тем более в разговоре с коллегами узнал что не сильно хотят меня рассчитывать. Мне 21 год. Генеральный видемо предполагал меня как гандон использовать, а потом до свидания (в его стиле) . В итоге пришёл я на работу. Мне сразу вывесили список поставленных задач. Я их отложил и попёр к генеральному. И в прямую так мол и так. Я думаю ты меня на*** хочешь. Или отдавай мне расчёт или (тут началось самое интересное) Начал рассказывать ему о том что есть два свидетеля, которые докажут с какого времения я работаю и сколько я получал.... В общем я ему все ошибки и косяки его рассказал. И объяснил. Либо расчёт либо суд. Он засмеялся начал говорить что ему всё по бую но расчёт выдал в этот же день, и про список задач забыли 8) Ищи какие ошибки твой начальник относительно тебя совершал и предъявляй. Мол либо так, либо через суд всё вскроется. Будь уверен, твёрд и веди разговор к тому что готов просто нагадить. ЧПшникам суды не очень нравятся 8)

Даже и не думайте, идите сразу в прокуратуру

Сразу в прокуратуру!!!!