Включаются ли дополнительные оплачиваемые учебные отпуска в льготный стаж на досрочную пенсию

ПО общему правилу:
"30. В непрерывный стаж работы, дающий право на получение льгот, засчитывается:
 а) все время повышения квалификации или переподготовки кадров с отрывом от производства в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях и за пределами этих районов и местностей в соответствии с учебной программой, но не более шести месяцев;"
несомненно входит.
Это выдержка из Приказа Минтруда от 22 ноября 1990 г. N 2 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ
И КОМПЕНСАЦИЙ ЛИЦАМ, РАБОТАЮЩИМ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И В МЕСТНОСТЯХ, ПРИРАВНЕННЫХ К РАЙОНАМ КРАЙНЕГО СЕВЕРА, В СООТВЕТСТВИИ С ДЕЙСТВУЮЩИМИ НОРМАТИВНЫМИ АКТАМИ
Также существует документ: Постановление Правительства № 516
Цитата:
" 5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. " Как видите, все сохраняется - любые дополнительные отпуска ВКЛЮЧАЮТСЯ в стаж.
Тем не менее, вам необходимо руководствоваться также отраслевыми документами - может, там есть нюанс. Ну и не забыть в ПФР обратиться - ибо стаж именно они проверяют при назначении пенсии. Могут оказаться мелкие детали, которые вы не привели.

В Общий стаж включаются, а в льготный - нет, льготный стаж идет только при ФАКТИЧЕСКОЙ работе.