На основании какого закона работодатель обязывает отработать две недели перед увольнением?

Чтобы замену найти.

Кого заставляет "отработать две недели"? Что за ерунду местные "правозащитники" пишут. Вы обязаны письменно уведомит за 2 недели об увольнении. А уволится можно и через 2 дня по соглашению сторон. Дубовые, блят, неучи.
Раньше был "Кодекс законов о труде", сейчас "Трудовой кодекс".

Нет такого закона. Запросто можешь подать заявление и уйти в отпуск или на больничный вместо "отработки". Это период, за который ты должен предуприть, и то, это МАКСИМАЛЬНЫЙ, то есть работодатель не имеет права задерживать тебя дольше, а так можно уйти и раньше.

Нет такого закона. Есть закон, который обязывает тебя предупреждать о своём увольнении за две недели до него. Так это называется.

Причём, работодатель вправе (но вовсе не обязан) уволить и раньше.

никто никого не заставляет. как объяснить это идиотам?

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Это не отработка. товарищ выше всё правильно написал.

1) не менее чем за две недели до увольнения - по общему правилу (ч. 1 ст. 80 ТК РФ); 2) за три дня - в случае увольнения в период испытания (ч. 4 ст. 71 ТК РФ).