Имеет ли право начальство отказать в учебном отпуске (подготовка диплома и защита)? ? При каких обстоятельствах?

не имеет право! В соответствии со статьей 173 Трудового кодекса, Статьей 17 Федерального закона "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" от 22.08.1996 №125-ФЗ успешно обучающемуся предоставляется дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка

Имеет право не предоставить оплачитваемый учебный отпуск в случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ)
самый распространенный случай - отсутствие аккредитации или соответствующей лицензии, приравнивающий образование, полученное в данном институте, к "гос. образованию")

Имеет, если у Вас уже есть высшее образование. Получение второго образования - Ваша инициатива, даже при одобрении начальства. Если первое - то, обязаны предоставить дважды в год ограниченное число дней, которые не входят в ежегодный отпуск.

Отказать не имеет права.

Высшее образование
Дополнительные льготы ученикам

Независимо от того, кто выступил инициатором повышения профессионального уровня работника - сам сотрудник или работодатель, - ученику полагаются дополнительные льготы (гл. 26 ТК РФ) . Состав этих льгот зависит от того, в каком именно учебном заведении обучается сотрудник, каковы уровень получаемого образования и форма обучения.
Если работник поступил в высшее учебное заведение (независимо от того, сам ли он это сделал или был направлен на обучение работодателем) , то ему полагаются дополнительные отпуска. Продолжительность отпуска зависит от причины его предоставления и курса, на котором обучается работник. Так, отпуск для прохождения промежуточной аттестации (сессии) на первых двух курсах равен 40 календарным дням, а на каждом из последующих - 50.

Кроме того, отпуск предоставляется для подготовки и защиты выпускной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов. Если программа обучения предусматривает обе эти формы итогового контроля (то есть и написание дипломной работы, и сдачу госэкзаменов) , то отпуск дается на четыре месяца. А если диплом выдается по итогам только государственных экзаменов, то работнику положен отпуск длиною в месяц.

Обратите внимание, что все указанные отпуска предоставляются только при выполнении четырех условий. Первое - учебное заведение должно иметь государственную аккредитацию. Второе - работник должен обучаться по заочной или вечерней форме. Третье - он должен успешно осваивать учебную программу. И наконец, четвертое - образование данного уровня (в нашем случае - высшее) работник получает впервые (ст. 177 ТК РФ) .

Если все условия в сборе, то работодатель обязан предоставить сотруднику оплачиваемый отпуск. Если же какого-либо из них не хватает, то надо руководствоваться следующими правилами.

Работнику, обучающемуся по очной форме, отпуска предоставляются без сохранения заработной платы. При этом продолжительность отпуска для сдачи сессии сокращается до 15 календарных дней.

Работнику, обучающемуся в неаккредитованных учреждениях, гарантии и льготы устанавливаются в коллективном или трудовом договоре.

Работникам, получающим образование данного уровня повторно, а также "двоечникам" отпуска не предоставляются.

Помимо этого работодатель обязан предоставить сотрудникам неоплачиваемый отпуск для сдачи вступительных экзаменов в вуз. Продолжительность отпуска - 15 календарных дней. Основание - документ из вуза о том, что сотрудник допущен к сдаче вступительных экзаменов.

Кроме того, работающим студентам (заочникам и вечерникам) положена сокращенная на 7 часов рабочая неделя (ст. 173 ТК РФ) . Такая поблажка предоставляется за 10 учебных месяцев до начала выполнения дипломного проекта или сдачи госэкзаменов.
источник: «Учет. Налоги. Право» . N33, 9-15 сентября 2003 г.

По закону положен отпуск.

по закону не имеют права

Вот кодекс и читай, бери с коментариями.

отказать неимеет но в связи со служебной необходимость как показывает практика при учебе недальше5 км предлагают самому решить процесс обучения. т. е. купить...

Если первое высшее, то не имеют право

ФЗ "О ВЫСШЕМ И ПОСЛЕВУЗОВСКОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ"
п. 1 ст. 17 Лицам, успешно обучающимся в имеющих государственную аккредитацию высших учебных заведениях независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам, по месту их работы предоставляются дополнительные отпуска с сохранением средней заработной платы, начисляемой в порядке, установленном для ежегодных отпусков (с возможностью присоединения дополнительных учебных отпусков к ежегодным отпускам) для:
...подготовки и защиты дипломного проекта (работы) со сдачей государственных экзаменов четыре месяца;
сдачи государственных экзаменов один месяц.

ИНСТРУКЦИЯ
О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПОЛОЖЕНИЯ О СЛУЖБЕ В ОРГАНАХ
ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15.13 В случае совпадения очередного отпуска с учебным очередной отпуск переносится на другое время.
Ежегодный отпуск должен быть перенесен или продлен: при временной нетрудоспособности сотрудника; при выполнении сотрудником государственных или иных общественных обязанностей; в других случаях, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Отказ только в случае не предоставления тобою в срок, либо вообще непредоставление, как таковой, справки-вызова из учебного заведения установленной формы...

нет не имеет, главное настоять на своём

Отказать не имеют права. Все положения по совмещению учебы и работы прописаны в трудовом кодексе. Просто для себя нужно решить хотите ли вы и дальше работать в этой компании. Никакому нынешнему руководителю не понравится сотрудник, который ушел в отпуск на несколько месяцев. Особенно это касается небольших ООО или ЗАО.

Пальцев не хватит, чтобы пересчитать, сколько сайтов есть на рынке на тему заработка в интернете. В каждом присутствовали те или иные конкретные косяки, которые моментально отворачивали. Онлайн-казино даже в мыслях к рассмотрению не шло. Расценивается, что это всё не правда. Но мой энтузиазм не оставил мне выбора, и я рискнул. Зарегистрировался в https://kazino-best-rox.ru и в первый же раз я утроил депозит и получил 10 тысяч на выходе. Данный исход меня поразил. 1 - моментально и легко срубил бабла, два - молниеностно и без заморочек снял выигрыш, третье преимущество - поднялось настроение и было невероятно увлекательно. И лишь один минус (не имеет отношение к этому клубу) - стереотип обмана относительно азартных игр. Как бы то ни было, на https://kazino-best-rox.ru ставлю печать качества!