при утере трудовой книжки нужно ее восстанавливать? или просто завести новую?

Даже если и имеются перечисления в ПФ РФ, то на основании ТК РФ трудовая книжка в настоящее время является ЕДИНСТВЕННЫМ юридическим документом, подтверждающим трудовой стаж. В связи с этим записи трудовой книжки НЕОБХОДИМО восстановить. Это делается таким образом: в организациях, где Вы работали ранее, получаете копии приказов о приема и увольнении с должности (кстати, обязаны выдать безвозмездно) или же справку, подтверждающую период работы (с указанием конкретных дат, а также дат издания приказов и их номеров) . При получении дубликата трудовой книжки на новом месте работы, работник ОК обязан на основании предъявленных справок (или копий приказов) сделать первичной запись о наличии общего трудового стажа. А все КОПИИ представленных документов следует подшить в конце бланка трудовой книжки как подтверждающие правильность действий работника ОК (подлинники желательно оставить на руках у работник) . Копии должны быть заверены надлежащим образом в организации. В последствии у работников ПФ РФ не возникнет вопросов.

Трудовой стаж для начисления пенсии считается по трудовой книжке и потом, при оформлении пенсии вам придется предъявить трудовую для подтверждения стажа. Считайте, то что у вас было в утерянной трудовой, пропало. Ни кто в ПФ ни чего искать не будет. Более того, если в трудовой, не дай бог, ошибки какие в в вашем ФИО или датах - придется в суд идти, или какие-то не заверенные печатью исправления, или неправильно пронумерованные записи, не хватет на ваш взгляд не значительной подписи или печати - то эти годы вам тоже из стажа выкинут. А если вы трудовую потеряли где-нибудь на кануне пенсии и восстановить её не имеете возможности, то не смотря на ваш возможно огромный стаж и не малые отчисления пенсию вам начислять не трудовую, а социальную, т. е. самую маленькую Можете позвонить в Пенсионый фонд, в отдел оформления пенсий и вам это подтвердят

Если у Вас в трудовой книжке к моменту её утери имелось несколько записей, подтверждающих стаж работы, то лучше восстановить. Если нет, то заведите новую.
Помните главное - стаж будет подтверждаться не данными пенсионного фонда, а Вашей трудовой книжкой. Таков закон!

На последнем месте работы должны дать.

Лучше восстановить, чтобы сохранить трудовой стаж.

Если тебе важен стаж, от которого будет зависеть твоя пенсия, то - Да.

Лучше восстановить, если важен стаж, так как если будешь восстанавливать при уходом на пенсию, то могут возникнуть проблемы, например компания может уже не существовать.

Лучше сразу восстановить, чтобы потом не бегать. Нужна будет для оформления пенсии (расчет трудового стажа)

при оформлении пенсии придется