
Прочие юридические вопросы
как исправить данную ошибку в трудовой книжке подскажите?
номер и дата записи должны быть на две строки ниже напротив записи о приеме, а она напротив наименования организации


ВНЕСЕНИЕ ИСПРАВЛЕНИЙ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ
Правовые основы:
Инструкция по заполнению трудовых книжек, утвержденная постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003 г. № 69 (далее «Инструкция»).
Правила ведения и хранения трудовых книжек, утвержденные постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 (далее «Правила»).
В разделах трудовой книжки, содержащих сведения о работе или сведения о награждении, зачеркивание неточных или неправильных записей не допускается.
Изменение записей производится путем признания их недействительными и внесения правильных записей (п. 30 Правил).
Признание записи недействительной происходит следующим образом: после соответствующей последней в данном разделе записи указывается последующий порядковый номер, дата внесения записи, в графе 3 делается запись: "Запись за номером таким-то недействительна", после этого производится правильная запись и в графе 4 указывается дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, на основании которого вносится правильная запись (п. 1.2. Инструкции).
В случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь (п. 27 Правил).
paper orangeК официальным документам, на основании которых, можно исправить неверную запись можно отнести копии приказов о приеме, переводе, увольнении работника; справки и выписки из документов, в которых упоминаются эти приказы (например, личная карточка работника, журнал / книга регистрации приказов и т. п.)
Правовые основы:
Инструкция по заполнению трудовых книжек, утвержденная постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003 г. № 69 (далее «Инструкция»).
Правила ведения и хранения трудовых книжек, утвержденные постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 (далее «Правила»).
В разделах трудовой книжки, содержащих сведения о работе или сведения о награждении, зачеркивание неточных или неправильных записей не допускается.
Изменение записей производится путем признания их недействительными и внесения правильных записей (п. 30 Правил).
Признание записи недействительной происходит следующим образом: после соответствующей последней в данном разделе записи указывается последующий порядковый номер, дата внесения записи, в графе 3 делается запись: "Запись за номером таким-то недействительна", после этого производится правильная запись и в графе 4 указывается дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, на основании которого вносится правильная запись (п. 1.2. Инструкции).
В случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь (п. 27 Правил).
paper orangeК официальным документам, на основании которых, можно исправить неверную запись можно отнести копии приказов о приеме, переводе, увольнении работника; справки и выписки из документов, в которых упоминаются эти приказы (например, личная карточка работника, журнал / книга регистрации приказов и т. п.)
на фото только запись о приеме на работу...
а чем эта запись неправильная??? но если Вы хотите все-таки исправить (хотя нечего), см. постановление правительства № 225 от 16.04.2003.
Рашид Нуртазин
номер указан не в той строке
Правильная запись. Ничего менять не надо.
Похожие вопросы
- Как забрать трудовую книжку - без увольнения?
- Как мне получить обратно свою трудовую книжку?
- Как лучше и надежней оформиться: по трудовой книжке или по трудовому договору? почему мало работодателей заинтересовано
- Заводиться ли трудовая книжка на работника во время испытательного срока по закону?
- Снимала квартиру. Хозяйка выкрала трудовую книжку и заграничный паспорт, я съехала она шантажирует и просит денег.
- можно ли работать с двумя трудовой книжкой в двух местах и зоконно ли это
- Можно одним иском исправить кадастровую ошибку и установить границы?
- Как забрать трудовую книжку, если директор дала распоряжение не пропускать на прохоной?
- Могу ли я будучи индивидуальным предпринимателем взять на работу сотрудника по трудовой книжке?
- Если не найти архив организации как восстановить трудовой стаж? В трудовой книжке не пропечатана печать.