Прочие социальные темы

Что же лучше для сотрудника: когда работник сам просит о повышении у начальства или когда начальство его повышает?

1ый случай вроде: я у вас уже сколько-то там работаю, смотрите .как я стараюсь, я буду еще больше работать, я все смогу .я всееем вам докажу

или 2ой - это когда тихо-мирно работаешь в своем темпе и потом раз: вызывают на ковер и говорят хорошие новости. .

Что же все-таки приятнее/лучше для сотрудника?
Второй вариант. Первый, вы будете под контролем, всю работу возложат на вас, начальник вашу просьбу может в грубой форме отклонить. Плюс скажет на ваши промахи на этой должности.
ВМ
Виталий Москвичев
22 824
Лучший ответ
Что начальство не передает, лишь бы не триппер..
Лучше, когда предложат сами. Это ещё у Булгакова написано. Просить самому за своё повышение - нелепо. Это только депутаты в Думе горлопанят о своих достоинствах на выборах, но это отдельный вид.
Лучше когда сотрудник бьет морду зажравшемуся начальнику, вот мой начальник зажравшийся но по отношению ко мне молодец, была у нас одна стычка с ним я ему морду разбил, теперь вот уже много лет я можно сказать ничего не делаю, вот и сейчас сижу за компом, временами он мне сам говорит можешь когда хочешь не приходить на работу, завтра я решил устроить себе выходной устал я сегодня на работе, но это отношение у него не ко всем такое остальные перед ни дрожат, просто натура у меня такая советская правильная чуть -что сразу бью этих буржуев, до этого на другой работе лет 7 тому назад тоже морду разбил буржую но там начались ментовские дела мне пришлось уйти, а здесь все правильно поставлено по уму из начальника делаю потихонечьку человека, может он еще и коммунистом станет.
Дарья Смит
Дарья Смит
5 508
если начальник в друзьях, то можно и просить
Лучше и приятнее, когда вызывают... .
Исключение если работник со большим многолетним стажем идет просить повышения это тем не менее достойно. Может про него просто забыли.

Похожие вопросы