Беременность и роды

Люди у меня вопрос про больничный лист. Очень нужна ваша помощь. Вопрос внутри. Зарание благодарен.

У моей жены беременность пять с половиной месяцев. она находилась на больничном месяц. когда она принесла больничный ей насчитали с вычетом налога. насколько это правомерно?ситуация в крадце:её изначальная зарплата состовляла 25000 - чёрная им раздали договоры где белая 16000 по больничному за месяц и два дня она получила 12700.ей начали а работе расказывать что там какието налоги и вообще вот им сделали официалку 10000.хотя по закону обязаны предупредить за два месяца о понижении оклада. и вообще она не подписывала никаких бумажек.Очень надеюсь на вашу помощь.Зарание всем огромное человеческое спасибо.
КЭ
Кокорина Элла
1 492
На счет вашей офицалки ни че не скажу. А больничный рассчитать просто: зарплата за последние 12 месяцев суммируется и делится на фактически отработанное за год время в календарных днях, потом полученный результат умножается на количество дней болезни. Еще сумма больничного к выдаче зависит от страхового стажа, т. е от того сколько лет вы выдете официальную трудовую деятельность. 100% выплачивают если отработано 8 лет и более, от 5 до 8 лет- 80%, до 5 лет - 60%. Из суммы больничного листа по временной нетрудоспособности удерживается только подоходный налог 13%. Других удержаний быть не должно. Вы лучше свой вопрос в категории Бизнес и финансы изложите, там много граммотных людей сидит. Дело посоветуют. А больничный по беременности и родам - эт совсем другая история. Но судя по вашему вопросу, вам до декрета еще далековато.
Анастасия Носкова
Анастасия Носкова
1 637
Лучший ответ
Анастасия Носкова На счет официалки. Конечно, больничный лист оплачивается только из расчета официальной заработной платы. А вот компенсирует государство не весь больничный ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ (я повторяю, больничный по беременности и родам - это чуть другая система). Если ваша жена работает на предприятии, находящемся на общем режиме налогообложения, то работодатель сам оплачивает только первые 2 дня больничного, остальное компенсирует Фонд соцстрахования. Если предприятие на спецрежиме и делает отчисления в ФСС в размере 0,4% от фонда оплаты труда, то соцстрах компенсирует только 4330 руб. (минимальный размер оплаты труда) в месяц на одного работника. а если 3%, то всю сумму пособия по времен. нетрудоспособности. Но это редкий случай, т.к. работадателю это не всегда выгодно.
Выплаты по соцстраху налогом не облагаются. То есть, исходя из официальной зарплаты и страхового стажа, ей обязаны выплатить без налогов. 100% зп за больничный платят только при стаже более 8 лет.
MA
Manzi Angel
59 344
Кокорина Элла 8 лет есть, но не у одного работодателя, а общего стажа
Если просто больничный то возможно и имеют право вычесть налоги. А если больничный по родам, т. е. 70 дней до родов и 70 дней после родов, налоги не имеют право снимать. А точнее такой больничный не облагается налогом.
Екатерина ......
Екатерина ......
24 932
Вы же сами написали, что 25000-это черная з. п. ,а больничный оплачивается из расчета белой з. п. 100%,но не более 17000р. Оплачивает не фирма, а государство выделяет на это деньги. Так что пусть возьмет распечатку (обязаны дать), где будет все конкретно и ясно написано что, сколько и за какой период.
Даша Мальцева
Даша Мальцева
17 421

Похожие вопросы