Заочная аспирантура финансируется из бюджета или только на коммерческой основе?

Для бюджетной формы обучения характерны вступительные экзамены, о которых сказано в условиях приема в аспирантуру. Лица, ранее прошедшие полный курс обучения в аспирантуре НЕ ИМЕЮТ ПРАВА вторичного обучения в аспирантуре за счет средств бюджета.

Бюджетная очная аспирантура предусматривает:
- ведение преподавательской деятельности на кафедре в объеме 150 часов в год;
- посещение занятий, проводимых для аспирантов и соискателей (ин. яз. , философия и спец. дисциплина) . В случае не посещения лекций аспирант не будет допущен к сдаче кандидатских экзаменов;
- посещать заседания кафедр, особенно те, на которых проводится обсуждение кандидатской и докторской диссертаций;
- отрабатывать в приемной комиссии и ГАКе в течение двух недель;
- активно участвовать в жизнедеятельности кафедры.

Бюджетным аспирантам предоставляются следующие льготы:
- за счет средств бюджета обеспечиваются стипендии в размере пяти минимальных размеров оплаты труда;
- имеют право участвовать в конкурсе на получение государственных именных стипендий (Президента и Правительства РФ) ;
- при условии выполнения индивидуального плана, имеет право быть зачисленными на штатную должность, либо выполнять работу на иных условиях;
- пользуются ежегодными каникулами продолжительностью два месяца;
- пользуются ежегодным правом льготной оплаты железнодорожных билетов до места проживания.

Бюджетная заочная аспирантура предусматривает обучение и работу с научным руководителем аналогично с очной формой. Аспиранты-заочники также могут привлекаться к учебно-методической работе кафедры.

Бюджетные аспиранты заочной формы обучения:
- не получают отсрочки от призыва на военную службу;
- не получают стипендии;
- не работают летом в приемной комиссии.

Бюджетным аспирантам заочной формы обучения предоставляются следующие льготы:
- имеют право на ежегодные дополнительные отпуска по месту работы, продолжительностью 30 календарных дней с сохранением среднего заработка. К ежегодному дополнительному отпуску добавляется время, затраченное на проезд от места работы до места нахождения аспирантуры и обратно с сохранением среднего заработка. Указанный проезд оплачивает организация-работодатель;
- имеет право на один свободный день в неделю с оплатой его в размере 50% получаемой заработной платы, но не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В случае, если аспирант не уложился в указанный срок обучения, он переводится соискателем на платной основе для завершения написания диссертации.

Бывает и бюджетная