Обстановка на работе
начальника ненавидят все: сотрудники подчинённые,его начальство. но не меняют. почему? и как специалист он никудышный
от его самодурских приказов только хуже,пакостит всем,на нас жалуются другие начальники,только из мести ему. а ему ничего - только на нас шипит. а мы страдаем. были сокращения - его не тронули. а он даже не специалист в той области,в которой мы работаем и совершенно не разбирается
Либо лапа мохнатая есть, либо он выгоден своей дуростью кому-то. С дураками ведь проще, они не спрашивают ни о чем.
у него функции другие ..он надсмотрщик а вы рабочий материал.. его задача вас гонять и держать в чёрном теле... неужели так и не поняли
Анастасия Шипилова
предыдущий начальник умер,а этот не знает ничего,но упёртый и всё по-своему делает. в итоге всё развалил,с ноября шиш получаем,люди бегут
Это называется манипуляция. Я не буду говорить банальное, что у него просто блат - это вполне возможно, но банально, а вот то, что это позволяет вашему руководству вами манипулировать - это факт. Теперь все непопулярные решения можно списать на него - руководство для вас всегда будет хорошее, а вот начальник - урод. Вы сплотились и дружно боритесь с ним, при этом совсем не обращая внимания, а что на самом деле делает высшее руководство. Это как фокусник - пока он левой рукой машет у вас перед глазами, правой он прячет предмет в карман. Вот ваш начальник и есть левая рука. И все это называется манипуляция. Вас водят за нос, а вы даже не замечаете этого.
Новое начальство, зачастую, приходит с новой командой, поэтому никто ничего не меняет.
такое бывает если он не сынок депутата
раз не меняют, значит есть в нем что-то такое, что вам не удалось рассмотреть)) . зато коллектив объединен общей целью - работа идет! а он молодец -правильно организовал работу !!!(ему и не надо разбираться в этой области, такого в любую область засунь - управлять будет СУПЕР!)
Анастасия Шипилова
нифига,всё развалил,зарплата упала,люди бегут
Людмила Фролова
я тогда не понимаю, почему вы не уходите!?
Позвольте! А Вы не задумывались о том, что не увольняют его потому, что среди подчиненных нет явного претендента на эту должность, т. е. , простите, "шило на мыло не меняют".
у нас есть тоже одна Жопа такая, подсЁр реальный.. . Тоже удивляюсь. Улыбаемся и машем! !))
всё правильно, из ненависти имеем 2 результата:
1)сплоченность кооллектива
2)отсутствие левых от работы мыслей- дополнительная мотивация на эффективность рабочего состава.
естественно, никто начальника не поменяет )
1)сплоченность кооллектива
2)отсутствие левых от работы мыслей- дополнительная мотивация на эффективность рабочего состава.
естественно, никто начальника не поменяет )
значит, кому то он удобен. селяви
Похожие вопросы
- Начальник вызвал в кабинет подчиненного
- Как начальник должен обращаться к подчиненным - на "ты" или на "Вы"?
- Почему Начальник не повышает сотрудника в должности?
- как начальник должен обращаться к подчинённому? на ты или на вы? обоснуйте ответ
- Что бы вы сделали с бывшим начальником, ставшим теперь вашим подчинённым?
- Начальникам(руководителям). Если ваш подчинённый откажется выполнять задание,как вы поступите? Уволить его не можете
- что делать когда ты новый сотрудник и тебя ненавидит 50% сотрудников, и ты работаешь всего 3 дня не скем почти не общае
- имеет ли право начальник требовать от сотрудника объяснительную за то, что тот, находясь на больнич. лежал в стационаре
- Имеет ли право начальник требовать от сотрудника самофотографию рабочего дня?
- кто с этим сталкивался ответте: как работать если начальника ненавидишь?