Обязаны ли мне дать отпуск даже за свой счет?

гражданский кодекс прочти. насколько я знаю если на испытательном то могут не давать. хз

Вам для справки.
Работник работющий по трудовому договору с условием об испытании - такой же как и все остальные работники. На него распространяются все гарантии предусмотренные трудовым законодательством. В связи, с чем действия работодателя незаконны, ч. 3 ст. 70 ТК РФ.
Кстати, периоды Вашего отсутствия отодвигают испытательный срок на соответствующее время, последний абзац ст. 70 ТК РФ .
В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе.
Вам обязаны не только предоставить ученический отпуск, но и оплатить, если вы учитесь в вузе с государственной аккредитацией и получаете первое высшее образование.
Добивайтесь своих прав. На этот случай есть трудовые инспекции, которые стоят на защите прав работников.
А работодатели ой как боятся трудовых проверок, ведь найти нарушений, идущих в разрез с ТК не составит проверяющим труда... и не только по вашему вопросу... Так что любой вменяемый работодатель постарается разойтись с вами по-любовно, как только почувствует всю серьезность вашего намерения.

У Вас испытательный срок.... Вы когда устраивались на работу - Вы говорили работодателю, что Вы учитесь? и что в ближайшее время Вам нужно уехать на сессию ???

Просто работодатель знает трудовое законодательство лучше тебя.