Обстановка на работе
как быть с коллегой?она выше по статусу, но совершенно не умеет руководить и давать задания.
я из-за этого запутываюсь и переспрашиваю, она только закатывает на это глаза. Делает замечания по совершенно непонятным и не не касающимся её причинам. А сегодня придралась к какой-то мелочи и закатила целый скандал!в результате взяла инициативу в свои руки,вовлекла в это дело ещё нескольких людей, в итоге все только запутались. как быть?как уладить постоянные конфликты?я стараюсь спокойно реагировать на её замечания, но не могу молчать, когда она говорит полный бред в мой адрес!
общайтесь письменно по электронке
Саидшо Давлатшоев
увы,это немного странно будет, т.к. работаем в одном офисе да и сидим к тому же рядом )
пишите начальству докладные записки (подкрепленные фактами и свидетелями)
у нас директор работает уже лет 15, но тем неменее работы сотрудников не знает, не знает ничего, умеет только орать, но тем неменее она директор и ничего тут не сделаешь. а по поводу ора, я например рот быстро закрываю вопросом, а вы что кричите то?
...каждый мнит себя стратегом, видя бой издалека...
А она такая же безграмотная, как вы? Верю, вам, возможно, совершенно ни к чему красиво говорить и грамотно писать, но ...все же, все же, все же. Не вызываете вы сочувствия, на которое, вероятно, рассчитываете, да и подсказывать вам не хочется.
Саидшо Давлатшоев
Хоть одну ошибку покажите ))
1.Прописная истина: ты начальник- я дурак и наоборот.
2.Какое дело вам до того, какая она? Она не умеет по - другому говорить, объяснять, жить и проч. Это ее право выпучивать глаза и прочие странности. Вы- то что за это переживаете? Вы же не такая, другая, любимая. Не включайтесь в ситуации, которые ведут к дистабилизации. На работе главное- профессионилизм. Проявляйте его, а она ( коллега) как- нибудь сама справится.
2.Какое дело вам до того, какая она? Она не умеет по - другому говорить, объяснять, жить и проч. Это ее право выпучивать глаза и прочие странности. Вы- то что за это переживаете? Вы же не такая, другая, любимая. Не включайтесь в ситуации, которые ведут к дистабилизации. На работе главное- профессионилизм. Проявляйте его, а она ( коллега) как- нибудь сама справится.
Вам совет как человеку статусом ниже: не нуждайтесь в указаниях и руководстве, будте оперативным, и грамотным исполнителем, знающим когда, что и в какой срок необходимо выполнить работы.
Ищите другую работу.
терпите)
Похожие вопросы
- почему, когда на двоих дают задание, я делаю, а моя коллега сидит как королева и не шелохнется
- Как отвечать на пошлые шутки мужчин-коллег, которые выше тебя по должности?
- если начальник вам дает задание,которое к работе не относится..
- Как быть, если коллега, старшая по должности и возрасту, просит выполнять для неё нерабочие задания?
- Откуда в человеке дикое желание руководить? Даже если он этого делать не умеет.
- Пригласили на работу ведущим инженером-программистом с окладом в 4-5 раз выше чем у коллег. Как к этому будут относится
- Что делать, если директор фирмы без образования и умения руководить, ставит выше работы свои амбиции
- у меня руководящая должность, а я совсем не умею командовать...
- посоветуйте как научиться не давать деньги коллеге по работе? один мой коллега любит ежедневно просить то на обед,
- а что бы вы сделали если бы коллега не давала работать спокойно, и говорила разные гадости про вас