Законна ли проверка рабочих на детекторе лжи?

Это не законно лишь в том случае, если Вы не подписали документ о том что Вы согласны с провидением этой процедуры, а Вас насильно в кресло усадили и проводов намотали. Если Вы бумагу подписали, то все в рамках закона.
Если не желаете подписывать, можете этого не делать, НО! ! это априори насторожит работодателя, значит есть что скрывать. А увольнением Вас не пугают, уволить человека, причем законно уволить, согласно ТК, очень просто. Так еще уволят так, что потом никуда не устроитесь... вот и думайте на полиграф идти или по собственному желанию писать и на биржу труда.

Если напишете заявление - то все в рамках. Поэтому вас и заставляют писать его, страхуются. Кстати, можете не писать, ничего вам за это не будет, пугают только. Уволить человека законно не так-то просто.

И еще: детектор очень просто обмануть.

Есть такое. Уже даже открываются фирмы, которые предлагают работодателям и работникам свои услуги. Но это дело добровольное.

А вы в ответ потребуте проверить на детекторе гендиректора и всех руководителей. Будет справедливо.

Сами сказали, что дело добровольное. Что подписываете согласие. Не подписывайте. Но тогда работодатель, естественно, решает, что Вам есть, что скрывать!

да его предупредили - он может и непойти к ним

Кнечно нет .. Вы же не в друзья к ним набиваетесь . и надо в начале ИМ доказать право собственности . а оно не законно априори .. а увольнение можно обжаловать, и получить такие компенсации, что больше ни кого не захочется проверять .надо просто это правильно поставить..

В Конституции России есть такой пункт, что никто не может быть подвергнут исследованиям без согласия.
Если ты не пидорас=вор, то можно на детекторе хоть дневать и ночевать, главное платят зарплату и все.

Да законно, любой комерс. может проверить своих сотрудников