Проверка на алкогольное опьянение

статей особо ни каких нет. смотрите должностные инструкции их и ваши. внутренние приказы руководства, которые вам выдавались для ознакомления под роспись (например, что ваша должность такая, что вы будете подлежать систематическим проверкам со стороны кого-то) , если их нет то просите уточнения у руководства служебной запиской, якобы вам мешают работать этими проверками без докуменального сопровождения.

Проверка на алкоголь может производится только в приемном покое поликлинике путем отбора крови. В чем сразу выдается документ. И должно быть личное согласие работника. Но если работник на рабочем месте ведет себя агрессивно, то работодатель в праве вызвать наряд полиции и направить на принудительное освидительствование. А инженера по ТБ и даи заодно и ПБ отправьте по известному адресу.. . Он превышает свои полномочия.

Статью не знаю, но знаю совершенно точно, что признавать человека пьяным или трезвым могут только врачи.

Вы не понимаете, что в этих подвижках больше всех заинтересован наниматель. Указание проверять дано именно им. И оборудование приобретено именно по его приказу. А инженеру по ТБ вы и нафиг не нужны. Это ни что иное, как элемент террора со стороны нанимателя, цель которого - вбить наёмным работникам подсознательное чувство некой вины. Вы должны всё время опасаться, что каждый из вас на чём-нибудь поймается: кто на алкоголе, кто на курении, кто на сне, кто без шапочки или защитных очков. Каждый из рабочих должен всё время чувствовать, что на него всё время идёт охота и быть в душе зайцем. Ведь тогда им легко управлять. Ещё Гитлер взывал: "Сделай человека виноватым и будешь владеть им безраздельно !".