Работаю торговым представителем, официального оформления нет (не по трудовой, и даже без договора) Зарплата сдельная, имею процент от своих заказов.
Когда заболел, говорили на работе, что больничный не нужен, что мои болезни оплачиваться не будут.
Несмотря на болезнь, я выходил на работу и делал заказы.
Подошло дело к очередной зарплате и у меня стали требовать больничный и говорят, что удержат зарплату, если не принесу.
Подскажите, с юридической точки зрения, законно ли это? и как получить больничный без официального трудоустройства?
Обстановка на работе
Правомерно ли пытаются удержать зарплату за больничный?
Больничный лист выдается работающим гражданам. Если у Вас оплата сдельная, какое имеет значение тот факт, что Вы были на больничном, ведь Вам платят процент от заказов. Действия Вашего руководства незаконны.
С юридической точки зрения вы попали.
Больничный это оправдание отсутствия.
Больничный не работающим не дают.
Надо оформляться нормально, тогда сможете права качать.
Больничный это оправдание отсутствия.
Больничный не работающим не дают.
Надо оформляться нормально, тогда сможете права качать.
"с юридической точки зрения, законно ли это? " Вы сами нарушаете закон, раз соглашаетесь на такие условия. И о каких правах может идти речь, если вы официально не работаете? А раз вы официально не работаете, у вас вообще не зарплата, а добровольные выплаты в вашу пользу: хотят - дадут, не захотят - не дадут
зачем с вас требуют больничный? Вы же выходили на работу.. . странно как то. Тем более, что вы официально не устроены - больничный вам незачем брать.
как то все не логично
как то все не логично
Больничные неработающим (на сколько мне известно, а опыт есть) не дают.... зачем? А Вам могут вообще отказать в выплате "з/п"- если нет труд. договора, договора на оказание услуг, и. т. п.. . то Вас нет!! ! в данной ситуации Вы бесправны т. к. сами, сознательно позволили нарушить трудовое законодательство.... к сожалению причины по которым это произошло понятны.... но увы...
Aleksandr Tarasenko
дело в том, что они утверждают, то якобы оформили меня по договору еще с октября. но я ничего не подписывал и договора в глаза не видел.
Незаконно всё, начиная с трудоустройства. Поэтому ответить невозможно.
Похожие вопросы
- До декрета осталось 2 месяца, зарплата 10 тыс, стоит ли перетерпеть или уйти на больничный. Работать стало невыносимо.
- Какой закон нарушает работодатель, задерживая зарплату и не оплачивая больничный?
- муж был на больничном с октября 2008 по июнь2009 на сегоднейший день бухгалтерия хочет удержать 50 процентов Правы?
- Может ли работодатель исполнить угрозу - уволить за то, что ушла на больничный.
- Оплата больничного, при пандемии
- Правомерно ли решение руководителя понизить зарплату работнику в условиях текущего кризиса?
- у нас на работе не выдают распечатку о зарплате правомерно ли это? госслужищий
- Как можно вернуть удержанные деньги по зарплате?В какие организации можно обратиться?
- Правомерна ли задержка зарплаты на 2 недели? Куда жаловаться? На Новый Год сказали тоже не будет, как жить то?
- Во время работы на служебной машине, я прищемил палец, в результате перелом. Находился 16 дней на больничном, на больнич