Обстановка на работе
Отработала в компании главным бухгалтером 17 лет11 месяцев. Директор отстранил от работы типа только на один день.
3 года назад в компании появилась паршивая овца, стучит на всех, меня ненавидит только за мое присутствие и за то что ей приходилось мне подчиняться. Но директор (при чем весь коллектив не мог понять почему) к ней прислушивается и идет у нее на поводу. Она уже уволила его руками хороших людей нашей компании. Вчера после их общения директор меня вызвал к себе в кабинет и отстранил от работы. (типа на один день завтра придешь поговорим). Я как дура его умоляла этого не делать, что завтра я не выйду. На что он мне ответил или тихо уйдешь или выгоню при коллективе. Ушла как побитая собака. Теперь мне звонят люди и просят дать ему шанс что он не ожидал такого что я не вернусь. Решала в компании помимо своей работы неразрешимые вопросы: аукционы, проверки, миграционки, прокуратуры, обэпы. Подскажите как бы вы поступили в моей ситуации.
если есть место на другой работе - уходи не задумываясь
Кирилл Лопатин
вот то-то и оно что места нет, все произошло неожиданно.
Все правильно. Раз дурак, то и ешь свою кашу. Может призадумается, что он делает не так.
Кирилл Лопатин
сомневаюсь, он за эти 18 лет изменился до неузнаваемости. К людям относится как скотам.
уйти однозначно
Если знаете все слабые места, то можно устроить несколько проверок от различных ведомств. Этакий кукиш от несправедливо уволенной работницы. Если по-другому никак, то хотя бы так.
Кирилл Лопатин
Я знаю и имею такое что Магадан могу обеспечить.
Такие есть в большинстве коллективов.
Слушает, потомучто она умело вешает лапшу, а он лох.
А побороться за свое место можешь. В этом случае закон на твоей стороне.
Слушает, потомучто она умело вешает лапшу, а он лох.
А побороться за свое место можешь. В этом случае закон на твоей стороне.
Кирилл Лопатин
Закон да, и подстраховочная база на случай если будут гадить. Только если он сделал это один раз сделает еще.
Уходя уходи. И не возвращайся! Это могут воспринять как слабость и отсутствие гордости.
Кирилл Лопатин
Спасибо, вот я и того же мнения.
....Все равно ситуация критическая, теперь можете поговорить с ним на чистоту, выложить все про "паршивую овцу" от имени всего коллектива и что работать с таким человеком в одном коллективе невозможно пусть думает кто ему нужнее.... Если вернетесь просто так, то это ненадолго. У руководителя будет стойкая установка"никуда она не денется".
Кирилл Лопатин
он в отношении ее никого не хочет слышать, мы уже думаем что там не только рабочие отношения.
если у вас действительно такой опыт как вы говорите - я бы ушел ибо собственное здоровье дороже. но Боженьке бы помолился об несправедливости.
Кирилл Лопатин
опыт работы гл. бухом 24 года.
А незаменимых людей нет, в стране сейчас безработица, Вам быстро найдут замену.
Так, что, гордость нужно засовывать подальше и работать, если хорошо платят, далеко не факт, что уйдя с этого места работы, Вы легко сможете найти новое и прижиться там.
Так, что, гордость нужно засовывать подальше и работать, если хорошо платят, далеко не факт, что уйдя с этого места работы, Вы легко сможете найти новое и прижиться там.
Кирилл Лопатин
но судя по вашим ответам вы не стали терпеть самодура.
Вы же имеете огромный опыт работы, неужели не сможите найти себе другую работу. Я бы не вернулась.
Кирилл Лопатин
Вот ищу. Главное расчет получить, а он без разговора не дает.
Похожие вопросы
- Ситуация. Вы директор предприятия. С главным бухгалтером вы работаете уже 10 лет, но это ведь не повод брать на работу
- За что так "опустили" работу главного бухгалтера в настоящее время по сравнению с советским
- отстранили с работы с 2 декабря. Мне с работы названивают на домашний( определитель есть). Я не беру. Как быть?.
- Много ли сотрудников отстранили от работы у вас в компании?
- устроился на работу. типа гибкий график и т.п. когда устраивался, девушка (админ) была нормальной, прошел месяц.
- Отпуск положен 2 раза в год календарный или отработанный в компании?
- Я отработал в компании год по трудовой не так давно уволился,пришло письмо из ПФР из которого стало ясно что за этот пер
- Директор постоянно грузит работой, которая не входит в мои обязанности.
- Уволился с работы.. но отработал там год и должен быть отпуск но ухожу на новую работу.
- незнаю как быть. директор принял на работу нерусских женщин и я получается почти одна