Эльдар
Эльдар

За какое время работодатель обязан предупредить о выходе на работу?

Работаю в смену (3 через 2) но так как я "подменный" - постоянного графика нет. Надоело что на работу вызвать могут в любой момент. Что на это говорят законы?

Надежда Ильина
Надежда Ильина

так если Вы "подменный", то какие вопросы? ведь в этом вся суть, что Вас могут вызвать в любой момент, когда другой не сможет.

ТУ
Татьяна Уткина

договор есть? если нет, то улыбаемся и вкалываем, законы это не в этой стране.

Cтуденты Оэф, Фф

У вас должен быт составлен график работы даже если вы - подменный.

ВЛ
Виталик Львов

Ищите другую работу или если у Вас переработка, то должны оплачивать или давать отгулы, решать ВАМ.

Похожие вопросы
В какие сроки работодатель обязан предоставить оплату больничного?
обязан ли работник выходить на работу во время частично оплачиваемого отпуска
«Есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу?»
обязан ли работодатель оплачивать работнику медосмотр по направлению при приеме на работу
Обязан ли работодатель обеспечивать работников, находящихся сутки на работе горячей водой ?
имеет ли право работодатель уволить, сразу после выхода из отпуска. Не предупредив заранее?
Когда увольняет работодатель, за какой строк он должен предупредить?
Является ли прогулом не выход на работу если я за несколько дней предупредил работодателя но он это не одобрил? .
Обязан работодатель оплачивать стажировку?
В какие сроки работодатель обязан выплатить компенсацию за время вынужденного прогула?