JB
Julia Belyakova

Как оплачивается учеба если меня отправил работодатель учиться работодатель.

Меня отправили на учебу на 3 дня (доп профессия Оператор ППУ) , 2 из которых попадают на мои выходные дни
я предоставил работодателю табель посещаемости 3 дня по 8 часов мне сказали что оплатя только один день который у меня идет рабочим по графику, а остальные 2 дня которые приходятся на мои выходные нет.
Правомерно ли это, желательно со статьями из кодекс?

Я учился по месту проживания, не думаю что это командировка

Кирилл
Кирилл

у вас командировка, она оплачивается посуточно, независимо от выходных. если отказывают, обратитесь в трудинспекцию или сразу в суд

ЮН
Юля Навнычко

вам должны оформить командировку. Не важно по месту проживания не по месту проживания...

Похожие вопросы
имеет ли право работодатель не оплачивать переработку...
Должны ли оплачивать переработку работодатели?
должна ли организация оплачивать учебу на повышение квалификации?
Работодатель не оплачивает сессию
Почему зачастую работодатели отказываются оплачивать медосмотр? а как же закон?
может ли работодатель требовать прохождения медкомиссии при трудоустройстве если он потом не будет её оплачивать?
Должен ли работодатель оплачивать учебный отпуск, если работник учиться не по профилю?
Может ли работодатель принудительно отправить в оплачиваемый отпуск?
Обязан работодатель оплачивать стажировку?
Как работодатель это должен оплачивать?