ВС
Вася Скотников

за сколько времени я должна предупредить работодателя о выходе с декретного отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет

АС
Андрей Силибаев

Это не оговорено в законе. Просто если на вашем месте кто то работает, его же нужно уволить, поэтому желательно не в день перед выходом, а где то за неделю .

МК
Михаил Князьков

Если выходите из отпуска планово, то никого предупреждать не нужно. Если же выходите раньше, чем закончится отпуск, то лучше сообщить хотя бы за пару недель, ведь на Вашем месте кто-то работает.

ЛК
Любовь Козлова

Если на Вашем месте работает другой человек, то работодателя поставить в известность от выходе из отпуска по уходу за ребенком, нужно не менее, чем за 3 календарных дня, для того, чтобы работодатель смог уволить и рассчитать временного работника

Похожие вопросы
Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5.
выход из декретного отпуска. командировки
как продлить декретный отпуск если ребёнку 1,5 лет а работодатель говорит выходи или увольняйся?
как оформить приказ о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребёнком до 3-х лет
Как расчитается зарплата по уходу за ребёнком при декретном отпуске
подскажите пожалуйста по отпуску по уходу за ребенком до 1,5 лет
декретный отпуск по уходу за реб. до 1,5 лет
Выход из декретного отпуска
Может ли бабушка-работающая пенсионерка-оформить декретный отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет-вместо дочери.
я в декретном отпуске по уходу до 1,5 лет. мне с работы перечисляют пособие.