Должен ли человек писать заявление на отпуск без сохран. з\пл по совмещ. должности, если едет в коман-ку по осн. дол-ти?
сИТУАЦИЯ: преподаватель (основн. должность) командируется на 5 дней, с оплатой по среднему заработку, но этот же человек оформлен по внутреннему совместительству рабочим. Должен ли он как рабочий писать заявление на отпуск без сохран. з\пл?? ? Как быть в этой ситуации?? ? Ведь во время командировки учреждение остается без рабочего? ! еСЛИ ВОЗМОЖНО ДАЙТЕ ССЫЛКИ НА ПРАВОВЫЕ ДОК-ТЫ!!!!