⇢ Вопросы и ответы ⇢ Юридическая консультация ⇢ Трудовое право

с меня на фирме сняли 1000гр за один день прогула не много ли.

Надежда Серебрякова

Если это премия, то размер депремирования определяет работодатель

Александр Некрасов

нормально, нужно вообще за прогул месячной зарплаты лишать и увольнять

Екатерина Трубицына

день прогула работодатель не оплачивает, посчитай из оклада

Скажите спасибо, что не уволили.

Похожие вопросы

могут ли уволить беременную женщину за прогул один день?

а невыход на подработку в свой выходной день считается прогулом и могут ли за это уволить

я увольняюсь, меня хотят оштрафовать за прогул. является ли это прогулом (напишу в пояснениях)

Увольнение за прогул

за недельный прогул - один выговор? ! или за один день - один?!

прогул или не прогул?

Работодатель уволил за прогул.

можно ли штрафовать за прогул но сообщив об этом в-то время как начелся рабочий день если работаешь по обычному договору

Отсутствовал на работе 1 день: прогул или как?

Возможно ли увольнение Злынского за прогул? Что следует считать прогулом?