TT
Trancer Trancer
Напиши: давай досвидания
А в чем проблемы? Ты создаешь приказ в 1С об увольнении (указав данные сотрудника, причину ухода, должность, даты и пр.) . На основании приказа, сделаешь запись в трудовую книгу, где и укажешь номер этого приказа. Не забудь ознакомить ген. д-ра с приказом и записью в книге, он должен там и там расписаться как ознакомлен.
Обычно так и пишут! Уволен по статье и номер!