Что выгоднее брать: Компенсацию за неиспользованный отпуск, или же сам отпуск ?

ПО закону сейчас нет компенсации за отпуск) вы обязаны отгулять отпуск) так что смысл отставаться без отпуска?)))

Компенсацию можно брать за дополнительный отпуск или за часть основного. Трудовое законодательство обязывает работодателя гнать пинками работника в отпуск, иначе ответственность. По деньгам конечно выгодно компенсацию взять, если отдохнуть можно и на работе

компенсация за неиспользованный отпуск предусмотрена только при увольнении. Притом только за последний год. Если не отгуляли за предыдущие годы, значит уже не судьба. По закону отпуск должны отгулять.
Пока не уволились, компенсацию не получите.