может ли мамочка работать если ребенку 7месяцев

Если вы находитесь в отпуск по уходу за ребенком, то его использовать имеете право как полностью (до исполнения ребенку 3-х лет) , так или по частям. То есть вы имеете право в любое время выйти на работу и в любое время снова уйти в отпуск по уходу за ребенком. Так как вашему ребенку еще не исполнилось 1,5 года и вы получаете пособие по уходу за ребенком, то вы имеете право работать во время отпуска по уходу за ребенком на условиях неполного рабочего дня (менее 40 часов в неделю) . Главное условие - вы не должны прерывать отпуск по уходу за ребенком, а в заявлении указать, что приступаете к работе во время отпуска по уходу за ребенком, тогда за вами сохраняется право на получение пособия +з/плата за фактически отработанное время. Если в заявлении будет указано, что вы прерываете отпуск и приступаете к работе, то право на пособие вы теряете.