На работе необходимо было пройти медицинскую комиссию. На её прохождение работникам было отведено 2 недели. У меня через 5 дней после начала прохождения комиссии начался учебный отпуск (сессия) . До конца пройти медкомиссию я не успела. Я в данный момент еще продолжаю находиться на учебе. Имеют ли право мне объявить выговор или лишить премии?
Могут
За неделю комиссию можно и не раз пройти. Выговор запросто.
выговор могут объявить и просто так, без причины. Это право работодателя. Только перед этим он должен взять объяснительную записку. А после если ты не согласна с выговором, то можешь потребовать снять его, если работодатель откажется, ты можешь обратиться в трудовую инспекцию или суд.
так у вас 5 дней было! Могут не допустить к работе.
Да, уклонение от медкомиссии - это нарушение трудовой дисциплины, так как список сотрудников, а также дата и место прохождения медкомиссии утверждается Приказом по предприятию.. . А Вы приказ нарушили...
Имеют право только недопустить к работе.
Прохождение ПМО - обязанность работника. Вас имеют полное право не допустить к выполнению работ! т. е. отстранить до тех пор, пока Вы не предоставите справку о том, что Вы профпригодны. Обычно работник при трудоустройстве проходит медкомиссию за 1 день. При организованном периодическом медосмотре хватает 3-4 часов. У меня вопрос ВЫ что 5 дней делали?!
Выговор - не знаю. А вот отстранить от работы в порядке статьи 76 ТК РФ - это могут.
⇢