прописано, что нужно при увольнении предупредить работодателя за 2 недели, в ТК написано что за 3 дня, как поступить? нужно ли отрабатывать 2 недели? или за 3 дня должны уволить?
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. (ст. 71 ТК РФ)
предупреждать за 2 недели до даты увольнения надо только если вы увольняетесь, уже после того как истек испытательный срок.
Если отработано менее 3мес. должны уволить за 1день
сегодня напишешь, в понедельник последний день работы. придешь (только не опаздывай больше чем на 4 часа) потусишь с подругами и забирай трудовую и расчет. если не отдадут, можешь уже начинать иск в суд писать.
⇢