Работника призвали на военную службу, но по производственной необходимости руководитель не отпустил, т. к. он является материально ответственным лицом, передачу ТМЦ осуществить невозможно, т. к. напарник в отпуске! Помогите сформулировать письмо для военкомата об отказе!
в армию он идёт смело, начальник тмц берёт на себя
и пусть призвали. вы служите мы вас подождём
"Руководитель не отпустил" - это смешно. Ваш руководитель для военкомата - пустое место. Над его письмом просто посмеются.
Вы имеете в виду сборы военные по переподготовке? Работодатель не имеет права "не пускать" туда работника. Вы его отпускаете, выплачиваете ему за все время нахождения там среднюю зарплату.
Правда, боюсь, что у работника будут неприятности. Это ведь он не явился на военные сборы.
А что касается письма, то тут не письмо надо, а на некоторые категории работников бронь оформляется, но ее надо было оформлять заранее.
⇢