Имеет ли право работодатель требовать копию обязательств по кредиту?

1. Конечно же нет. Но, не одна правовая норма РФ - не запрещает работодателю просто задать Вам вопрос на данную тематику, но Вы можете отказаться отвечать. А, вообще - самый лучший вариант для ответа на этот вопрос сказать: "Что у меня кредитов - нет". То, что Вы наврете - это будет не нарушение.
2. Заставить Вас "перейти" на другую зарплатную карту - не имеют право, если это не предусмотрено корпоративном договором.
P.S. А, вообще спросите у работодателя на основание какой правовой нормы он Вас заставляет перейти на карту другого банка, он замнется 100%.

спросить то может, но вы вправе отказать

Вы можете отказаться!

Это называется просто - САМОУПРАВСТВО!

Работодатель не вправе требовать от работников их личные обязательства по кредитам и не вправе навязывать работнику банк, в который должна быть перечислена зарплат. Ст. 136 ТК РФ установлено, что кредитную организацию, в которую должна перечисляться зарплата, выбирает работник, а никак не работодатель. Работодатель может предложить вам перейти в другой банк, в котором у него зарплатный проект, а вы в праве от такого перехода отказаться и пользоваться услугами того банка, который вас устраивает.

они не обязаны это делать. Могут только спросить. Вы можете отвечать, можете не отвечать. Это ваше право. Сделайте себе карту в сбербанке (или там, где у вас нет кредитов, дебетовая карта называется) и пусть вам перечисляют деньги на неё. Вопросов ни у кого не будет

Нет, не имеют.

пусть требуют что угодно -законом не запрещено. Также вам законом не запрещено -не давать никакой информации -вне зависимости -есть у Вас там кредит или Вы просто не хотитет переходить на карту иного банка так как того возжелала ваша левая пятка - это Ваше право.

не имеет

Согласна с Ольгой..
могут..
но вы не обязаны.

Не имеют.

Нет конечно, это относится к вашей личной жизни и свой собачий нос начальство сует не туда.

Ну так и что? Кинули мне допустим 50 тысяч. Банк с меня снял эти деньги. Какие проблемы? Заводу какая разница? Хотя.. Завод это знатная персона

Во-первых, никто не может заставить вас менять банк, если вы хотите получать заработную плату в прежнем учреждении. До 2015 года на законодательном уровне было определено право работодателя самостоятельно выбирать банк для перечисления денег своим работникам. Тогда у наемных рабочих просто не было никакого выбора, а получать заработную плату они могли только в том банке, который был удобен для работодателя. На сегодняшний день согласно поправкам, внесенным в 136 статью Трудового кодекса Российской Федерации, именно работник, а не работодатель может выбирать банковскую организацию, в которую будут перечислять его заработную плату из бухгалтерии работодателя.

Подробности читайте: http://www.domotvetov.ru/trudovoe-pravo/chto-delat-esli-rabotodatel--969.html#ixzz4o6PbUpKA

какая-то дебильная у вас контора, где ты работаешь, ей-богу.

не имеет конечно, вернее просить может все что угодно, но требовать - нет.

нет

Нет

Нет конечно