Какой максимальный срок больничного?

1. По закону больничный лист выдаётся на срок до 10 календарных дней. Если на момент закрытия больничного листа приходится выходной день, то больничный лист закрывается в первый же рабочий день после выходных.
2. Врач имеет право продлить ваш листок нетрудоспособности максимум на срок до 30 календарных дней (сюда же включены и предыдущие 10 дней) .
3. Если же пациент по истечении 30 дней всё-таки не готов вернуться к своим трудовым обязанностям, то его обязаны направить на врачебную комиссию (ВК) поликлиники, или больницы, если в этот момент он находится на госпитализации.
4. ВК может продлеваться на срок до 10 месяцев. Если случай утраты здоровья слишком тяжёлый и связан с длительной реабилитацией (например, тяжёлая травма или заболевание туберкулёзом) , то срок продления больничного листа может быть увеличен до 12 месяцев. При этом, каждый раз лист нетрудоспособности продлевается на 30 календарных дней, и каждый раз пациент обязан являться на врачебную комиссию лично не реже раза в месяц.
5. Если же по истечении максимального срока продления нетрудоспособности пациента всё-таки полностью не восстановилось здоровье и он нуждается в дальнейшем лечении, либо реабилитации, то пациента направляют уже на медико-социальную экспертизу и уже она решает вопрос об установлении инвалидности, а также определении группы.

Смотрите здесь: http://subscribe.ru/archive/tax.kapital/200811/25164916.html

зависит от заболевания! Надо рассматривать каждый отдельный случай.
Вы можете обратиться в ваше отделение ФСС - там есть штатная единица- кажется довернный врач.. . Он поможет разобраться. У нас был прецедент - этот врач отправлял запросы по все лечебные учреждения, указаннные в разных болтничных одного сотрудника.

По настроению лечающего врача!

на усмотрение начальника

Максимальная продолжительность нетрудоспособности по больничному листу составляет пол года подряд (во всяком случае до недавнего времени, может уже что-то поменялось) . То есть можете по болеть пол года, потом выйти на день и снова на пол года на больничный.

Конкретный срок, на который может быть выдан листок временной нетрудоспособности, законодательством не установлен - работник будет лечиться до полного выздоровления либо до установления ему группы инвалидности.