Если я не успев выйти из одного декретного отпуска, беременнею вторым ребенком,

В этом случае вам нужно будет написать на работе заявление на то, что вы прерываете отпуск по уходу за 1 ребёнком и предоставить больничный по беременности и родам на 2 ребёнка... далее всё оформляется так же, как вы оформляли на 1 ребёнка.

все положено, оплачивается и больничный, и отпуск по уходу за ребенком, расчетный период только будет прошлый.

Если Вы уходите на больничный лист по беременности и родам, получая ещё пособие до 1,5 лет, Вам нужно будет выбирать между этими выплатами (какая для Вас выгодна, т. к. б/лист будет рассчитываться исходя из оклада) ,
если выплата пособия до 1,5 лет уже закончена, то ничего не решает, (единственное выйти на работу на 1 день, тогда выплата по б/листу будет возможно несколько больше).. .
ну и в обязательном порядке выплата пособия по рождению ребёнка и затем пособие до 1,5 лет (40% от Вашей среднемесячной (но не больше 7194,03) или 3597,01 (минимальная выплата по уходу за вторым ребёнком)

В собесе вам ответят по-телефону, очень точно и подробно!

меня тоже этот вопрос интересовал, но на работе спрашивать не стала, зачем "пугать" раньше времени. Думаю даже если на работе ничего не выплатят, должны будут в собесе

ут тебя организм не восстановился.

Как и всем положено пособие при рождении ребенка, оплата больничного листа и если встали в ранние сроки беременности положено пособие.... ну и если начальство окажет материальную помощь- это в его праве.... место работы сохраняется за вами