При устройстве на работу кадровичка заставила сбрить усы. И меня не взяли. куда жаловаться?

не надо никуда жаловаться.
Бери ту же бритву) и брей её пробор посредине))
Так ты свою Честь отстоишь, память Деда) и звание инжЫнёра.

В ООН, по правам человека.

Уроки иди делать.

Ваш дед воевал на фронте, а вы пытаетесь себе приписать его подвиги?

Скажи ей что она стерва, я разрешаю.

Никуда она просто пошутила а вы добровольно это сделали она вас не заставляла не шантажировала не угрожала только предложила это не преступление. Судя по всему вы выпускник ВУЗа где учились на инженера какой-то направленности? Что за детский сад? А если б она сказала с балкона прыгать вы бы прыгнули или штаны снять вы бы сняли? И причём тут вообще дед вы неадекватно себя вели на собеседование вот вас и не взяли. На такое предложение нужно отвечать что ради стабильности компании вы готовы работать применять все свои знания и опыт всё время учиться чему-нибудь новому развиваться чтобы приносить больше пользы компании. А у ваш внешний вид никак не может принести пользу или вред организации. Ни один уважающий себя человек не будет бриться на собеседовании и поверить в то что если вы побреетесь вас гарантированно возьмут может только последний неопытный наивный человек если не сказать балбес брать или не брать решает не она

Почему не в школе, балбес?

Бред какой-то . А если бы попросила выйти в окно- сделали бы?

Вы просто не прошли тест

В дурку пиши!

Оказалось без усов хуже. Вот смешно да как.

монтировке

Если у тебя были только усы то она правильно сказала.

Доказательств же нет, значит не докажешь.

В России существуют организации, занимающиеся защитой прав работников, такие как Профсоюзы, Российский Центр защиты трудовых прав, Фонд защиты прав потребителей и т.д. Также можно обратиться в Государственную инспекцию труда, которая проверит законность действий работодателя.

Кроме того, если Ваша компания имеет отдел кадров, Вы можете обратиться к руководству компании и сообщить о случившемся. Возможно, руководство примет меры и поможет Вам решить проблему.

Наконец, если Ваши действия и ответы на вопросы кадровика были записаны, можно обратиться в суд и доказать нарушение Ваших прав.

Независимо от выбранного пути, важно сохранять документы и записи, связанные с происшествием, чтобы иметь доказательства в случае необходимости.

Отрости бородку ,ее зацепит))

маме и ппапе

да