Смена и поиск места работы
Объявленице....работадатель явно обкурился....
Требуется секретарь, возраст не старше 27 лет, презентабельная внешность, высшее образование (очная форма), опыт работы не менее 3ех лет, отличное знание Майкрософт офис и илллюстраторов, слепой метод печати, Англ.яз свободной уровень общения и опыт синхронного перевода, Немецкий базовый, грамотный Русский, стрессоустойчивость, готовность к переработкам, ответственность, исполнительность, активность....Заработная плата 20000 руб. ГРОСС !!!Вот я бы лично плюнула в лицо тому кто это все придумал за такую "ОгРоМнЕйШуЮ" зарплату!!! По моему некоторые просто не много "того"( особенно те кто обладая всеми этими требованиями работает за такие гроши) ...Или я того ???
Я знала девушку, у которой в резюме было написано почти всё, что там перечислено, но она не обладала и половиной этих навыков: ) Думаю, её бы устроила эта зарплата. Может она им подойдет?:)))
Запросы слишком... За 20 штук искал бы что-то попроще..
Заче секретарю высшее очное, знание иллюстаторов - не понимаю....
с такими знаниями и опытом я бы в секретари не пошла
СКУПОЙ мечтатель, желающий воспользоваться кризисом!! !
Это еще не самый "веселый" вариант.
Я сейчас ищу работу и чего только не встречала в объявлениях о работе.. .
Кому-то нужен сотрудник со знанием ВСЕХ программ для ПК.
Очень много объявлений, где требований гораздо больше, чем в приведенном примере, а зарплата еще меньше.. .
Работодателям сейчас есть из кого выбирать. И чтобы хоть как-то уменьшить количество присылаемых резюме, они и придумывают все эти требования, половина из которых в работе не пригодится никогда...
Я сейчас ищу работу и чего только не встречала в объявлениях о работе.. .
Кому-то нужен сотрудник со знанием ВСЕХ программ для ПК.
Очень много объявлений, где требований гораздо больше, чем в приведенном примере, а зарплата еще меньше.. .
Работодателям сейчас есть из кого выбирать. И чтобы хоть как-то уменьшить количество присылаемых резюме, они и придумывают все эти требования, половина из которых в работе не пригодится никогда...
Вообще ты права... Наглость-второе счастье, у многих работодателей, как я заметила...
Кризис.. . И ведь найдет подходящую кандидатуру.. . из потерявших (в связи с массовым сокращением) работу.. . Я считаю, что лучше 20000, чем гораздо меньшее пособие по безработице...
" От тюрмы и от сумы не зарекайся. "
Мне тоже несколько лет назад пришлось работать на мизерную зарплату (при высоких требованиях) .
Просто некоторые работодатели пользуются теми моментами, когда у человека темная полоса. И он на многое согласен.
Желаю никогда в эту ситуацию не попадать.
Мне тоже несколько лет назад пришлось работать на мизерную зарплату (при высоких требованиях) .
Просто некоторые работодатели пользуются теми моментами, когда у человека темная полоса. И он на многое согласен.
Желаю никогда в эту ситуацию не попадать.
Похожие вопросы
- Вопрос юристуам: Сейчас большенство работадателей не платят оклад, а лишь %-с этим все ясно, а юридически это правильно?
- "Одолжение" со стороны работадателя?
- что делать если идет сокращение и работадатель не хочет сокращать штат сотрудников и заставляет написать по соб-у же
- А если потенциальный работадатель не может "огласить" зарплату-это повод задуматься?Даже примерно....
- уволили с работы. ищу новую. какую причину ухода с предыдущей работы говорить новому работадателю?
- При приёме на работу во что не стоит посвящать работадателя?
- мой муж хороший специалист соображает хорошо по компам но все работадатели не берут т.к нет опыта как быть помогите
- Что ответить работадателю на вопрос "Почему так долго не работала"
- Практически все работадатели требуют опыт работы!!! Где его набирать, если не хотят брать?
- А какие глупые вопросы Вам задавали на собеседовании работадатель при устройстве на работе? (внутри)