Платить иль не платить? вот в чем вопрос....

ст. 133 ТК РФ:
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) , не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 20.04.2007 N 54-ФЗ)

вывод:
если нет установленной НОРМЫ рабочего времени и НОРМЫ труда, то зарплата может быть меньше МРОТ.
в переводе на русский язык: если он не обязан сидеть на работе целый день и нет минимальной нормы выработки, то сколько заработает - столько получит, и МРОТ не при чём

Статья 133. ТК РФ Установление минимальной заработной платы.

В соответствии со статьей 421 настоящего Кодекса порядок и сроки поэтапного повышения размера минимальной заработной платы до размера, предусмотренного настоящей статьей, а также механизм, гарантирующий выплату минимальной заработной платы в указанном размере, устанавливаются федеральным законом Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже размера прожиточного минимума трудоспособного человека. Месячная заработная плата работника, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) , не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается: в учреждениях, финансируемых из федерального бюджета, - за счет средств федерального бюджета, в учреждениях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации; в учреждениях, финансируемых из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов; в других организациях - за счет собственных средств.

требовать он может что годно но контракт на сделку к мроту никак ни привязн

Если в трудовом договоре указано, что оплата сдельная, то никаких нарушений нет. Вы же не виноваты, что этот рабочий ленился и заработал только половину МРОТ, оплатите ему 2 т. р. и пусть гуляет!)))