Трудовое право

какая допустимая температура для работы на улице зимой?

Работодатель в зимнее время обязан обеспечить спецодеждой (прошедшей сертификацию или декларирование соответствия) , предоставлять перерывы в оборудованных помещениях.
Выписка из Трудового кодекса РФ прилагается.

(Статья 109. Специальные перерывы для обогревания и отдыха
На отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды этих работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
Работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах, и другим работникам в необходимых случаях предоставляются специальные перерывы для обогревания и отдыха, которые включаются в рабочее время. Работодатель обязан обеспечить оборудование помещений для обогревания и отдыха работников.

Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации).
Валентина Кудинова
Валентина Кудинова
4 021
Лучший ответ
Никакой! Условия работы при низких температурах должны быть оговорены в коллективном договоре. Или технология производства работы не допускает проводить ее при низких температурах.

Похожие вопросы