какую статью закона нарушаю?

если тёща - единоличный собственник ООО, то ничего. если у ООО другие собственники, то возможно УК

Тут не каких ошибок нет, тут же нет вымагательства, платит пусть платит, а человек можит хоть в Африке жить.

Полностью солидарен с мнением Мордовина М. Хочу только добавить следующее, будь я работником Тещиного ООО, я бы подал на нее в суд за дискриминацию. В суде бы заявил следующее:
- Согласно ст. 56 ТК РФ «Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется …. своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, ….
Сторонами трудового договора являются работодатель и работник» .
- Согласно ст. 129 ТК РФ «заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера ….. и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты)» .
- Согласно ст. 3 ТК РФ «каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника» .
Теперь коротко и по русски. Теща обязана давать работу и платить за нее. Жена обязана лично эту работу выполнять, только в этом случае жена может получать зарплату. А по факту мне, как работнику этого ООО очень сильно обидно – почему жена не работает, но деньги при этом получает, а мне, что бы получить приходится еще и работать.
Финал – жена от подписей за получение зарплаты открестится, экспертиза не докажет (прецинденты уже были) , а теще срок.
Совет? Андрей придумай чего нибудь другое, как вернуть жену из другого города.

ну и что? пусть жена радуется... она там числится, но не работает? а они все отчисления делают? круто. она может не работать, но стаж идет, мед. страховка есть...

По ст. 159 Уголовного кодекса РФ чистой воды мошенничество с оттягчающими обстоятельствами (сговор нескольких лиц, фальсификация документов и т. д.) . Ущерб нанесен юридическому лицу (ООО).

это дело компании, где находится их работник и чем занимается.. . главное платить налоги....

Как Вас тёща достала! Как хотите на неё завести дело и посадить. Даже жену не жалко для такого дела.

Если теща платит за Вашу жену все налоги, то совершенно без разницы, где при этом находиться ваша жена. Может теща сама выполняет за нее всю работу, тем более, что она собственник.