Старшая медсестра постоянно унижает, оскорбляет своих подчиненных. Куда обратиться, чтобы привлечь её к ответственности?

А я в отличие от всех предыдущих ораторов буду оригинален, и посоветую просто возбудить против старшей медсестры уголовное дело по ст. 130 УК РФ (оскорбление) .
Для этого не ругаясь надо просто написать коллективное заявление в ОВД, в котором описать все виды оскорблений, унижающих вашу честь и достоинство, выраженных в неприличной форме, т. е. противоречащей принятым правилам поведения, требованиям общечеловеческой морали.
В качестве доказательства приобщите запись с диктофона. Свидетелей вас и так достаточно.
Думаю уже сам вызов самодурши в милицию для допроса будет для неё хорошей профилактикой, но есть и большой шанс присудить ей как минимум штраф в размере ста минимальных размеров оплаты труда.
Боритесь, и вы победите.

а купить ей бром новопассит и на массаж, в бассейн.. .
Климакс у неё, скорее всего ...
Щитовидка
Скажите главврачу, что НАДО ПОМОЧЬ ЖЕНЩИ НЕ

Совет разумный. Запись на
диктофон 3 фактов, зав. отделением.
Если он её не приструнит, то
"телегу" в прокуратуру. У ст. м\с
её начальница-главная м\с.

Оскорбляет?
1.Зафиксируйте оскорбление на диктофон, определите круг свидетелей
2.Заявление в суд в порядке частного обвинения по ст. 130 ч. 1 или части 2(если оскорбление имело место в публичном выступлении, например-на собрании) УК РФ, статья так и называется- ОСКОБРЛЕНИЕ.
Чем больше "оскорблённых" обратится в суд, тем лучше

==после того как суд примет заяаление и при наличии доказательств- можете "вертеть" старшей медсстрой по вашему усмотрению. Ведь "освободить" её от уголовной ответственности сможете только вы- вашими заявлениеми о примирении.
Дерзайте ...

все эти советы ни к чему- если такое начало трудовой деятельности-это повод задуматься-и искать себе новое место работы! сколько я работала-все решается в пользу администрации-и главврач будет дудеть в ту же дуду, что и старшая сестра! им легче сейчас с Вами расстаться и набрать новых Буратин

купите беруши и спокойно работайте. .
помня, что в силу положений статьи 23 конституции рф, каждый имеет право на защиту чести и доброго имени..

ни фига! ее привела руководитель, и она уполномичила ее, чтоб свои нервы не трепать . а та и выслуживается. Все это игра. сто раз видела. и ничего ей не будет. учитесь диалогу . и все делайте из лучших побуждений и выпячивайте перед начальницей ее качества. притволряйтесь дурой просите совета а потом говорите она так велела при случае.
навидалась артисток.

к главврачу

а на что главврач, трудовая инспекция. составляйте в свободной форме

хороший вопрос (
наверное если она не только вас то коллективно в суд подать, а там разберутся. а если глав врач еще в ус не дует на нужна такая работа!

у моей жены подобная ситуация случилась, так я сам разобрался со старшей. а вообще к главврачу и усё!

На диктофон записать, а потом уже думать что с ней сделать