Мне не выплачивают з/п за апрель-май 2010г.

1)на имя работодателя пишете заявление, что в связи с задержкой з/пл свыше 15 дней согласно ст 142 трудового кодекса отказываетесь выходить на рабочее место до полного погашения задолженности ( письмо заказное с уведомлением) Кстати пока не погасят задолженность, даже если Вы не выходили на работу-вам положен средний заработок.
2)на сайт прокуратуры ( я увы не знаю где зареган как юр. лицо ваш работодатель, но в инете найдете ) по месту регистрации юр лица пишете жалобу - с сайта быстрее гораздо
3) так же в труд инспекцию, если есть сайт, если нет -то или идете ножками, если работодатель в вашем городе или заказным письмом пишете в труд. инспекцию.
В суд конечно хорошо, но!! ! это муторно.. да и составить исковое заявление (грамотно) стоит денег.
Если работодатель в вашем же городе, то труд инспекция решает такие вопросы быстро.

Вам надо было давным-давно обратиться в суд с иском о взскании заработной платы и компенсации моального вреда.
Уже бы исполнительный лист могли получить.

Ну и что ждем, в прокуратуру, они сами за Вас и в суд подадут.

заработной платой занимается административный суд либо гражданский, а не уголовный! вы не правильно думаете! уголовный занимается преступлениями, а гражданский имущественными, не имущественными, либо товарно - денежными делами!

В прокуратуру и суд надо обращаться. а не на ответы.

в трудинспекцию и в прокуратуру. Эх и не завидую вашему работодателю.

Конечно, надо обращаться в суд.
Можем помочь в составлении искового заявления в суд и инспекцию труда (по задержке з/пл) .
Более того - нервный срыв можно попробовать приписать как НС на производстве! И получить 100% оплату и положеные компенсации.
За подробностями обращайтесь на сайт: http://zmey695.mylivepage.ru/
Удачи!