Трудовое право

Зачем Государство наше придумало выплачивать З/П 2 р в мес. Лучше получать сразу много 1раз, чем огрызки от З/П??

Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера (ст. 129 ТК РФ) . Поэтому любая выплата денег работникам за их труд фактически будет заработной платой в том смысле, который придается этому понятию Трудовым кодексом.
Но в то же время есть возможность и уменьшить потери организации при выплате зарплаты два раза в месяц. Например, в локальном акте организации (положении, коллективном договоре и т. п. ) можно зафиксировать размер заработной платы, выплачиваемой работнику в середине месяца. И никто не мешает установить этот размер сколь угодно низким. Это, конечно, не избавит бухгалтеров от бумажной волокиты, но поможет не отвлекать оборотные средства на выплату заработной платы два раза в месяц.
А для многих выдача 2 раза в месяц - это спасение, чтобы не залезать в долги.
Anton Makaenko
Anton Makaenko
58 099
Лучший ответ
Попроси вторую половину тебе не выплачивать.
Я думаю руководство с удовольствием пойдет тебе навстречу....
Dastan Askerbek И нарушит тем самым ТК РФ, а заодно, как следствие, и трудовой договор.
У нас на предприятии можно написать заявление и будут выплачивать деньги только в получку. Да и у вас наверное так можно. Так что в перед!
наоборот, было бы удобнее если бы выплачивали вообще раз в неделю, или даже раз в день
так гораздо удобнее планировать бюджет
МП
Максим Попов
63 750
Заработная плата выплачивается не реже двух раз в месяц - так уж сложилось на практике в течение десятилетий. Сначала аванс за первую отработанную половину месяца, обычно в твердой денежной сумме, затем полная зарплата за месяц с удержанием выплаченного аванса, другими удержаниями и начислениями. Но если вы хотите "получать сразу много 1раз", вам ничто не мешает обратиться в бухгалтерию вашей организации с просьбой не начислять аванс. Если даже откажут, тупо ссылаясь на ст. 136 ТК РФ, просто не берите его и только - все получите в день зарплаты. А тем более, если ваш заработок перечисляется на карту банка, вас вообще это не должно волновать - дни посещения банкомата вы выбираете сами. Главное здесь - не "огрызки от З/П", а умение правильно рассчитывать и использовать свой бюджет.
Сергей Поляков
Сергей Поляков
49 099
Своя рука - владыка. Вам же деньги на карточку перечисляют? ну не снимайте, да и все. Можете вообще снять всего раз в году, кто Вас обязывает снимать деньги, как только их перечислили?
Miras Tolew
Miras Tolew
28 339
Всё зависит не от количества раз выплачивания.. . а от того... КАКАЯ у Вас зарплата.. . У государства зарплата ...5,200 рублей, то есть ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ.. . У государства НЕТ... Безработицы.. . А у нас с вами она есть.. . Потому что жить на эту "зарплату"...НЕВОЗМОЖНО... ни 1 раз в месяц... ни 2...раза ...а каждый день получать... и вовсе ...НЕЧЕГО!! ! :0))
лучше огрызками получать, это моё мнение

допустим надо было не много денег, пошол снял свой аванс
а так бы ждал ещё почти две недели, но за то бы мнооого получил,
а мне надо было понты и сейчас
лучше каждый день расчет.. . а то еще кинуть могут потом

Похожие вопросы