Трудовое право
Больничный лист. Может ли взять больничный лист по уходу за внуком дедушка или бабушка? И как это будет оплачиваться?
Может. Я только сейчас брала. Лежала с внучкой в больнице с гайморитом. Никаких проблем ни в больнице, ни на работе. В больничном есть специальная кодировка - больничный по уходу. Оплачивается 100% - у меня во всяком случае. мои ответы
Могут. Больничный лист по уходу за ребенком может быть выписан матери или отцу ребенка, а так же любому другому родственнику, фактически осуществляющему уход за ребенком. Это, к стати, очень распространная практика. Бабушки-дедушки достаточно часто сидят на больнчиных с внуками. А оплачиваться больничный лист по уходу за больным внуком будет в обычном порядке: весь период нетрудоспсобности будет оплачен за счет ФСС, размер пособия зависит от среднего заработка работника и от его страхового стажа.
Отказать в оплате больничного работодатель права не имеет. В случае отказа пишите жалобу в ФСС по месту регистрации работодателя.
Вот еще ответ на ваш вопрос с сайта Фонда социального страхования:
Статьей 5 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.2006 г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что к случаям обеспечения пособием по временной нетрудоспособности относится случай необходимости осуществления ухода за больным членом семьи. При этом, согласно п. 5 ст. 6 Федерального закона №255-ФЗ, пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет выплачивается застрахованному лицу за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.
Согласно п. 35 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.08.2007г. №514 «О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности» , листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику) , фактически осуществляющему уход.
Следовательно, в соответствии со ст. 5 Федерального закона №255-ФЗ и п. 35 Приказа Минздравсоцразвития бабушка от 01.08.2007г. №514, бабушка имеет право взять больничный по уходу за больным членом семьи.
Отказать в оплате больничного работодатель права не имеет. В случае отказа пишите жалобу в ФСС по месту регистрации работодателя.
Вот еще ответ на ваш вопрос с сайта Фонда социального страхования:
Статьей 5 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.2006 г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что к случаям обеспечения пособием по временной нетрудоспособности относится случай необходимости осуществления ухода за больным членом семьи. При этом, согласно п. 5 ст. 6 Федерального закона №255-ФЗ, пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет выплачивается застрахованному лицу за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.
Согласно п. 35 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.08.2007г. №514 «О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности» , листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику) , фактически осуществляющему уход.
Следовательно, в соответствии со ст. 5 Федерального закона №255-ФЗ и п. 35 Приказа Минздравсоцразвития бабушка от 01.08.2007г. №514, бабушка имеет право взять больничный по уходу за больным членом семьи.
Могут. Но оплачиваться это никак не будет
если бабушка или дедушка работают, то думаю, что могут... это точно в поликлинике скажут, там же больничный выдавать будут...
больничный по уходу за ребенком может взять любой член семьи
Нет не может! И это очевидно !
Впервые в такой ситуации. Старшая внучка заболела, а маленькой 5 месяцев. Живу отдельно, работаю, не вижу другого выхода, как взять внучку к себе и пойти на больничный. Хотела узнать имею ли я на это право. Доктора очень " любезные и доброжелательны", что даже страшно их лично спросить об этом.
Похожие вопросы
- Принимать ли больничный лист у работника, если больничный лист открыт тогда когда он был на работе в нетрезвом виде.
- Как взять больничный лист если сейчас праздники и поликлиника уже не работает??!!
- если я стою на бирже и возьму больничный лист-оплатят ли мне его?
- если день отработан, но после работ взят больничный лист, то день считается переработкой?
- Скажите, сколько дней больничного работодатель обязан выплатить, если больничный лист затянулся.
- Взятый мной больничный лист по болезни не отразится на размерах выплат по беременности и родам и по уходу за ребенком?
- на каком основании или по какому приказу оплачивается работающей бабушке больничный лист за больным внуком
- как оплачивается больничный лист?
- Подскажите, как должен мне оплачиваться больничный лист по заболеванию и входит ли служба в общий трудовой стаж?
- Как оплачивается длительный больничный лист?