Трудовое право

Добрый вечер. Подскажите пожалуйста, положены ли мне отпускные если я оф. проработал 6 месяцев и уволили по скращению?

Да! За шесть месяцев!
Оксана Бугаева
Оксана Бугаева
127
Лучший ответ
Ольга Королева А говорят на работе что нет.((( Это нарушение трудового законодательства?
Положено (ст. 127 ТК РФ) . Согласно ст. 115 ТК РФ рассчитывается исходя из не менее, чем 28 календарных дней (за год, разумеется) . А некоторые "продвинутые" работодатели могут предоставлять и большую продолжительность отпуска (так что посмотрите, не подписывали ли Вы при приеме на работу в Вашем трудовом договоре или коллективном договоре иную продолжительность отпуска. Но не менее 28 кал. дней!)
Мало ли что Вам говорят на работе. Есть закон (Статья 127 ТК. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска)
и порядок расчета отпуска: если отработали полных 6 месяцев (или 5 + 15 или больше дней, то это тоже 6), то коэффициент 2,33*6= 13,98 дней отпуска, который должен быть оплачен при увольнении. Не оплатили-напишите заявление работодателю, прошу выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск и проценты
Ст 236 ТК При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя
Статья 127 ТК. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Укажите, что при неудовлетворении ваших требований Вы будете вынуждены обратиться в суд, тогда сумма будет больше, т. к накапают %
О:
Оксанка :-))
6 783
при увольнении вм попимо прочих причитающихся выплат положена компенсация за неиспользованный отпуск ( если вы не использовали отпуск авансом) из расчета 2,33 * 6
Ольга Королева Спасибо за ответ! А вот на работе говорят, что не положена компенсация. Это нарушение трудового законодательства?
Вам должны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени
Конечно, за то время что проработали.
Дааааааааааааааааа! 11!!!!
Ольга Королева А мне говорят на работе, что нет...

Похожие вопросы