Трудовое право

Помогите уволиться с работы

Я проживаю в городе Минске. У меня есть среднее специальное образование и незаконченное высшее. По профессии я программист, но пошел работать не по специальности. В ноябре 2012 я устроился на работу по контракту. Контракт был заключен на два года. Мне обещали не маленькую зарплату и хорошие условия труда. Но как говориться обещанного три года ждут. Я работаю как лошадь, выполняю личные поручения директора и за это мне платят копейки. И вот надумал я уволиться. Подскажите пожалуйста, как можно законно расторгнуть контракт с этой фирмой не прибегая к уволнению по статье (т. к. предыдущий работник был уволен по статье "прогулы", его директор не хотел отпускать и сказал что он сможет уволить его только по статье) ? Очень сильно прошу о помощи! Всем заранее спасибо
АП
Андрей Пунько
147
Откройте вы ваш трудовой кодекс да посмотрите. То, что у вас договор на два года, не означает, что вы уволиться не можете. Вы не крепостной. Пишите заявление да увольняйтесь
ГВ
Гульнара Валиахметова
88 349
Лучший ответ
Если на то пошло, то все условия должны быть прописаны в контракте, в том числе размер зарплаты и выполнение поручений директора. В этом случае Вы могли бы уволиться за нарушение условий контракта работодателем. Кроме того, в контракте должны быть предусмотрены условия его досрочного прекращения, то же самое написано и в КЗОТе, так что, пишите заявление по собственному желанию, отправляйте его почтой с уведомлением о вручении (если принимать не захотят) , а если не уволят - через суд.
Алексей Трушков
Алексей Трушков
11 635
не приходи на работу и все тебя уволят
SB
Slava Barsukow
8 988
Посмотрите внимательно свой контракт. Найдите несоответствия с прописанным на бумаги и выполняемым в действительности (режим работы. оплата труда и т. п.) . Зафиксируйте нарушения. Обратитесь к руководству с заявлением о расторжении контракта в одностороннем порядке в связи с неисполнением обязательств одной из сторон (в данном случае работадателем) . Откажут идите в трудовую инспекцию или суд для признания расторжения контракта.
Так то в Минске всё... И ТК РФ там не действует (поклонникам 80 статьи)
Марина Мацулевич
Марина Мацулевич
2 542
80 статья ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) . Так заявление и пиши! Обязательно зарегистрируй его в отделе кадров или у секретаря ( дата, печать) и к начальству и если он тебе откажет и уволит по какой нибудь другой статье, обращайся в суд!
Николаева Настя
Николаева Настя
360

Похожие вопросы