мне не платят за совмещение профессии. Я электрогазосварщик выполняюработу слесаря .Что я могу зделать.

Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей) . Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса) .

Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей) . Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности) .

Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.

Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

В силу положений статьи 60 тк рф, запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. .

в соответствии с положениями статьи 352 тк рф: каждый имеет право защищать свои права всеми способами, не запрещенными законом; основными способами защиты трудовых прав являются: самозащита работниками трудовых прав; защита трудовых прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита..

Если с Вами заключен трудовой договор как с электрогазосварщиком, то привлекая Вас к работе слесаря, работодатель нарушает статью 60 ТК РФ, по которой запрещено требовать от работника работы, не оговоренной трудовым договором. А совмещение можно оформить в порядке статьи 151 ТК РФ, составив дополнительное соглашение к трудовому договору, где и оговорить оплату за совмещаемую профессию.

что написано в трудовой или договоре то и делай. или просто золотой совет, работающий всегда. сделай хреново, никогда непопросят делать второй раз. но об этом нужно было думать сразу, а не тогда когда упёрся рогом и отказываешся делать вторую работу.