ИП забрал ключи от работы.Неработающий не уволенный работник с чем вправе обратиться в суд?что просить?ст 76тк не катит

Почему же не катит? С Вашим ИП всё катит, если он акт об отказе дать объяснения составляет, не видя работника в этот день, но думая, что он эти объяснения ему не предоставит (согласно протоколу судебного слушания).

Из комментариев к ст. 76 ТК РФ: "Требование об отстранении от работы может быть предъявлено в отношении лица, обвиняемого в совершении преступления. Согласно ст. 114 УПК временное отстранение от должности должностного лица в случае привлечения его в качестве обвиняемого осуществляется на основании постановления судьи, вынесенного по ходатайству, возбужденному с согласия прокурора дознавателем, следователем".

Может он и здесь подумал, что может самостоятельно без суда и следствия применить к Вам ст. 76 ТК РФ (в других случаях, предусмотренных....) и отстранить Вас от работы до выяснения причастности к недостаче.

P.S. ИП сам говорил на суде об "отстранении" и, главное, это запротоколировано. Так что это уже к нему будут вопросы у суда, что он имел в виду под отстранением. Вам лишь нужно ссылаться на его слова, раз у него "слово не воробей". Поэтому самой искать привязки к ТК Вам не обязательно.

Содержательный вопрос. .
Официально оформлен работник?
Порядок получения ключей где-то прописан?
На основании чего отобрали ключи?
В случае вопросов - напишите на почту, пожалуйста, с указанием ссылки на страницу вопроса